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tag:解雇

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タグ: 会社 退職 有給 解雇 | このエントリーをはてなブックマークに追加
元スレ:http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1482458541/
1 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/12/23(金) 11:02:21.636 ID:BKgxPEkT0.net

 
ブラック零細に務めてるんだが有給10日くらいあったから
退職日の前に10日有給申請した

社長「受理しない、社会人としてな責任が~」
俺「法律を守らない人に言われましても」
社長「わかった、そういうこと言うなら懲戒解雇にしよう」


って脅された
これって脅迫だよな?
 


3 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/12/23(金) 11:03:01.473 ID:zcq6S6Fa0.net
法律的に有給休暇認めなくてもおk 
 
 
7 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/12/23(金) 11:03:56.202 ID:BKgxPEkT0.net
>>3
そこじゃないだろ
申請したら懲戒解雇にするって脅迫じゃないの?


 
4 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/12/23(金) 11:03:40.046 ID:IA9mD5Lp0.net
これは1が悪い

 
5 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/12/23(金) 11:03:46.552 ID:uqkXzvmp0.net
監督署にいけ

 
[退職届出して有給使うために申請したら拒否されたんだが?]の続きを読む
元スレ:http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1465915814/
1 :風吹けば名無し@\(^o^)/:2016/06/14(火) 23:50:14.53 ID:bE6yfhD6a.net

 
無事、解雇予告を貰った模様

失業保険と退職金うまンゴ


 
2 :風吹けば名無し@\(^o^)/:2016/06/14(火) 23:50:32.47 ID:FHE5tNVud.net
メンタルすごいな

 
6 :風吹けば名無し@\(^o^)/:2016/06/14(火) 23:50:58.48 ID:bE6yfhD6a.net
毎日の辞表かけ圧力きつかったけど今は高らかに勝利宣言だわ

 
5 :風吹けば名無し@\(^o^)/:2016/06/14(火) 23:50:43.32 ID:cCFWqkaq0.net
どう違ってくるんや?
 
 
10 :風吹けば名無し@\(^o^)/:2016/06/14(火) 23:51:28.97 ID:5yHj8pNJ0.net
>>5
自己都合と会社都合やろ

 
15 :風吹けば名無し@\(^o^)/:2016/06/14(火) 23:52:06.04 ID:bE6yfhD6a.net
>>5
・会社都合のが転職に有利
・退職金出る
・失業保険すぐ出る、額も多い
・解雇後、裁判で争える

 
 
77 :風吹けば名無し@\(^o^)/:2016/06/15(水) 00:01:31.02 ID:H2l2aJiI0.net
>>15
会社都合が転職に有利って初めて聞いたわ
逆じゃないの?
クビになるようなガイジをどこも雇いたくないだろ
もれなく地雷なんだし


90 :風吹けば名無し@\(^o^)/:2016/06/15(水) 00:03:27.05 ID:QV8584Pq0.net
>>77
転職に有利ではないわな
不利ではないというだけで
まあ解雇されるような無能が書いとんのやし察してやれや


 
 
[会社の退職勧奨をシカトしまくった結果wwwwwwwwwwwww]の続きを読む
元スレ:http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1461814124/
1 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/04/28(木) 12:28:44.690 ID:YaI1j8Rja.net

 
ランサムウェアとかいうウイルスに感染して
会社のデータ全て壊れて皆のGWも消えてワロタ・・・


3 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/04/28(木) 12:29:35.194 ID:jbZyc89Sd.net
今時その程度の対策してない企業とかヤバすぎるだろ

 
4 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/04/28(木) 12:30:53.344 ID:YaI1j8Rja.net
>>3
バックアップとかはあるがサーバーでかすぎて復旧しきれてない
俺は遅れた納期のせいで客先に土下座するはめになった
 


6 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/04/28(木) 12:31:20.700 ID:jMvltScid.net
そんなので解雇とかブラックってレベルじゃねーぞ 
 
 
17 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/04/28(木) 12:35:15.228 ID:YaI1j8Rja.net
>>6
関連会社でも被害出そうになって散々メールとかで注意呼びかけてたのにやらかしたからな
管理部が機能の時点で被害総額3000万超えてるとか言ってた
そして今日の昼でもまだ業務止まってる


 
75 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/04/28(木) 13:48:15.595 ID:irGsRTtSM.net
>>17
3000万は嘘だわ
もっといくよ

 
7 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/04/28(木) 12:31:31.893 ID:g7nSbd1I0.net
トロイの木馬だー!!!(新入社員が)

 
[新入社員が1ヶ月経たずに懲戒解雇になってワロタwwwwww]の続きを読む
元スレ:http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1446075009/
1 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/10/29(木) 08:30:09.291 ID:PSsWloHL0.net

 
これ懲戒解雇になたら内定取り消される?

 
2 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/10/29(木) 08:30:56.097 ID:XCqQHO9ga.net
理由は? 

 
4 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/10/29(木) 08:34:53.945 ID:PSsWloHL0.net
>>2
仕事が満足に出来てない
裏で転職活動してたから会社への裏切り
だって
3月末で退職したい、有給が30日あるから2月半ばから

有給消化したいって言ったら怒鳴りちらされた
 
 
7 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/10/29(木) 08:36:59.008 ID:XCqQHO9ga.net
>>4
その上司が馬鹿なだけ 

 
10 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/10/29(木) 08:37:17.483 ID:eReyPSUor.net
>>4
有給消化したいって思ってても言ったら
あかんやつやで
 
 
12 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/10/29(木) 08:38:57.166 ID:PSsWloHL0.net
>>10
まずいの?
直前に言うより事前に伝えて引き継ぎ調整しようと思ったんだけど


8 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/10/29(木) 08:37:00.837 ID:fvGRJ6Vj0.net
公務員は学歴や過去の経歴なんて関係ないから大丈夫だよ
さっさとそんなゴミみたいな会社やめちまえ
 
 
[「公務員内定貰った」と言ったら、懲戒解雇にするって言われたんだけど・・・・・・・]の続きを読む
タグ: 会社 クビ 解雇 理由 | このエントリーをはてなブックマークに追加
元スレ:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1411381607/
1 :名無しさん@おーぷん:2014/09/22(月)19:26:47 ID:tO6Fb3MKX

 
理不尽すぎてワロタwww

 
2 :名無しさん@おーぷん:2014/09/22(月)19:27:42 ID:SNT6ahyyv
何て言われたん?

 
3 :名無しさん@おーぷん:2014/09/22(月)19:30:32 ID:tO6Fb3MKX
解雇理由www

・飲み会参加拒否
・日曜日出社拒否
・ライン入れない
・スマホ買わない
・電話出ない
・メール打てない
・すぐケンカする
・既婚者とのトラブル

 
 
8 :名無しさん@おーぷん:2014/09/22(月)19:32:03 ID:srcLghKGz
理不尽なのとそうじゃないのがあるな

 
5 :名無しさん@おーぷん:2014/09/22(月)19:31:08 ID:Chvj1jI4S
最後のやつkwsk 
 
 
18 :名無しさん@おーぷん:2014/09/22(月)19:37:54 ID:tO6Fb3MKX
>>5
結婚の話になって俺が
「人生の墓場なのによくやりますね。基地ですわ。」て言ったら大喧嘩になった

 
 
21 :名無しさん@おーぷん:2014/09/22(月)19:39:44 ID:qvhDQBKWQ
>>18
当たり前だろガチアスペかよ
悪いことは言わないから病院池
 
 
[せっかく入った会社をクビになったので聞いてみた結果www]の続きを読む
■元スレ:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1366710274/
1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/23(火) 18:44:34.57 ID:Rpd8RXCB0

 
社長が「退職時の待遇を保証するから戻ってきてくれ」って
泣き付いてきたわ。


2 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/23(火) 18:45:21.59 ID:AUdlFqDvi
ぶん殴るんでしょ?

>>2
「知った事か!」って怒鳴って断りました。
 


 
15 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/23(火) 18:51:16.02 ID:L5IW+gIc0
いいね!清々しい
 
 
4 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/23(火) 18:46:24.25 ID:92EN5k7a0
むしろそれ以上じゃないとな
給料倍いただけ


7 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/23(火) 18:47:06.54 ID:ap9zBr7v0
給与上げと正規雇用ならうけたら?
無職ならなおさら

>>7
よい機会なんで田舎に戻って老後の両親の面倒見ながら働く事にしました。
安月給ですが来月から仕事決まってます、今月はのんびり。
貯金崩して軽自動車ですが通勤用のマイカーも買いました。
失業給付も貰って再就職手当てももらえますわ。


 
8 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/04/23(火) 18:47:15.54 ID:Y6aRMGHE0
その会社大丈夫なのか

 
[リストラで解雇されたが俺の後を引き継いだ奴がミスって辞めちゃって]の続きを読む
■元スレ:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1361682999/
1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/24(日) 14:16:39.63 ID:O9xYySK20

 
まだ20代の半ばなのにwwwwww


2 名前: 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0:15) :2013/02/24(日) 14:17:25.16 ID:8FSBqGpK0
詳細

 
3 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/24(日) 14:17:44.31 ID:O9xYySK20
Jリーグの選手と結婚するっていうことで
友達にも鼻高々だったのにwwwwww


 
4 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/24(日) 14:17:52.47 ID:v+oFukCY0
でしょうねでしょうねwwwwwww

 
5 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/24(日) 14:18:41.62 ID:O9xYySK20
どうなるのこれwwwwww
失敗したwwwww

 
6 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/24(日) 14:18:51.22 ID:xvMPREMZ0
Jリーガーの平均引退年齢は26歳らしいからな

 
11 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/24(日) 14:19:38.46 ID:O9xYySK20
>>6
ほんとそれぐらいの年齢だわうちの旦那もwwwwww


 
32 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/24(日) 14:22:29.06 ID:lWY4EV1O0
>>6
もっと低い
23ぐらいらしい
 
 
[Jリーガーの旦那が解雇されたwwwwwwwwwww]の続きを読む
タグ: 解雇 芸能界 ZONE 歌手 | このエントリーをはてなブックマークに追加
■元スレ:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1360788819/
1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/14(木) 05:53:39.31 ID:i6e8jxRD0
http://www.runtime.co.jp/runtime_info.php?info_id=107
急告

2013年02月13日

皆さま方におかれましては,ZONEを応援して頂き誠にありがとうございます。
デビュー以来ZONEを応援して頂いたファンの皆様、
そして関係各位の皆様には大変残念なお知らせになります。

ZONEのメンバーMIYUこと長瀬実夕には,
著しい不品行及び度々の業務不履行などの行為があり、
これによりファンの皆様,関係各位に大変なご迷惑をお掛けし,
弊社にも多大な損害を生じさせました。

弊社は,長瀬実夕に対し,指導・説得を繰り返して参りましたが,
残念ながら改善は見られませんでした。
そのため、弊社は,長瀬実夕との専属契約を続けていくことが困難であると判断し,
長瀬実夕との専属契約を本日付けにて解除することとなりました。
今後、長瀬実夕個人の言動行動に関しては一切弊社には関わり合いございませんので、
ご理解を頂きますようお願い申し上げます。



                




3 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/14(木) 05:55:06.33 ID:zge/vhwn0
不健康な顔つき

 
4 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/14(木) 05:55:49.97 ID:UbpNpu4jO
こいつらマダ活動してたのか 

 
18 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/14(木) 06:13:13.86 ID:V9SSBTHf0
一旦2005年辺りに解散して去年再結成したんだよな

 
15 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/14(木) 06:11:17.53 ID:y/ppTI2B0
だからこのまま全盛期で解散してればよかったのに
なんで再結成したんだよ
再結成した結果がボーカル解雇www 

 
13 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/02/14(木) 06:07:17.92 ID:WjkVmyWq0
夢壊すくらいなら公表せずにひっそりと解雇してくれ

 
[ZONEのボーカルが解雇されててワロタ どんだけ落ちぶれてんだよ]の続きを読む
1 :名無しさん@涙目です。(不明なsoftbank):2011/08/14(日) 09:47:26.57 ID:eXY744az0 ?PLT(18000) ポイント特典
福島県外避難で解雇迫る

東京電力福島第1原発事故を受け、福島県外などへの避難生活を強いられた住民が、
勤務先から職場復帰を求められ、放射性物質への不安などを理由に復帰先延ばしを希望したところ、
退職や解雇を迫られる事例が相次いでいる。
13日までの避難住民らへの取材で明らかになった。

メーカー勤務の30代女性は事故後、福島県から中国地方に避難。
会社は当初「半年間は自宅待機」としていたが、その後、6月から仕事に復帰するよう連絡を受けた。女性は子どもの健康不安などを説明したが、会社は「出社しないなら辞めてもらう」と通告。
有 給休暇を消化した7月中旬以降は欠勤扱いで、一定期間後に解雇となる。

警戒区域に指定されている富岡町の公立保育園に勤めていた30代女性は、
甲信越地方へ避難した約10日後、福島に戻るよう指示された。甲状腺に持病があるため
休暇を求めたが「特別扱いできない」と拒まれ、4月下旬に辞職。「公務員として非があるかも
しれないが、健康への懸念が全く理解されなかったのは悔しい」

厚生労働省は「職場が通常の活動を再開しているなら、退職を求めても不当とは言えない」と指摘。
「放射能の問題は法の想定外。当事者同士で話し合ってもらうしかない」と静観の構えだ。
福島県によると、7月28日現在、県外へ避難している住民は計4万8903人で、
約1か月前より約3700人増えた。
http://news.livedoor.com/article/detail/5783710/
 


219 :名無しさん@涙目です。(京都府):2011/08/14(日) 12:13:46.86 ID:T1xTKZWZ0
出勤しないなら、解雇されて当然だろ。
いつ終息するかもわからないのに、今後出勤する気あるのか?
放射性物質が基準値以下になる、10万年後まで有給とるのか?


 
 
100 :名無しさん@涙目です。(静岡県):2011/08/14(日) 10:36:34.52 ID:xgN7+1+G0
残ってるやつらで会社維持しておけよってのはさすがにきつい

 
[【福島】 県民「放射能怖いから県外に避難します」 企業「じゃあお前解雇な」 県民「えっ」]の続きを読む
1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/07/31(日) 11:04:24.52 ID:7MoP0D2w0
今バイト先から連絡があって辞めろって言われた。
大した話ではないが聞きたい人だけ聞いてほしい

 

   
11 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/07/31(日) 11:08:43.89 ID:2wkFyiYe0
ただ単に辞めろと言われるだけなら、まだマシ
毎日理不尽にああだこうだ言われたり、ケチつけられるほうが・・・・・


 
10 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/07/31(日) 11:08:14.19 ID:7MoP0D2w0
俺のバイト先は毎月25日が給料日なんだ。
それで俺はシフトの関係上一昨日の29日に給料を貰った。
俺のバイト先は小料理屋で規模も従業員数も多くない。

だから働いた時間とかはカードじゃなくて手書き管理。
当然俺はちょろまかされないように毎バイト終了後働いた時間を手帳にメモってた

 
 
[たった今理不尽な理由でバイトをやめさせられそうになった]の続きを読む
1 :名無しさん@涙目です。(関西地方):2011/06/09(木) 01:33:36.02 ID:MuNZenSL0 ?PLT(12000) ポイント特典
<生肉食中毒>「えびす」再開断念 従業員90人全員解雇
毎日新聞 6月9日(木)1時5分配信

焼き肉チェーン店「焼肉酒家えびす」を巡る集団食中毒事件で、
経営するフーズ・フォーラス社(本社・金沢市)の勘坂康弘社長が
「営業再開は難しい」として取締役以外の社員約90人を解雇したことが8日、
同社関係者の話で分かった。
同社は「被害者への賠償のため」として営業再開の
準備を進めていたが、
地元の金沢市や富山県など自治体が原因究明が終わる前の営業再開に難色を示したことや、
営業停止による資金難が理由とみられる。

食中毒事件の発生を受け、富山、福井両県と横浜市は、計4店を営業禁止処分としている。
同社は他の店舗を含め全20店を自主的に営業停止にしていた。
被害者が死者を含め100人以上にのぼり、賠償金が高額に上ることから、
同社は「被害者に十分な賠償をするため」として、
自治体の処分対象を除いた店舗での営業再開を模索していた。

勘坂社長は8日、幹部を含め、社員に「自主再建を目指していたが、
断念せざるを得ない。辞めていただく」と、口頭で解雇を告げた。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110609-00000003-mai-soci


 
9 : 忍法帖【Lv=40,xxxPT】 (catv?):2011/06/09(木) 01:35:13.36 ID:tv+MnK8H0
バイトはともかく、正社員だったやつらかわいそうに 
 
 
 
794 :名無しさん@涙目です。(catv?):2011/06/09(木) 11:26:52.10 ID:t2ovAOwZP
えびすにも責任があるのは間違いない
でも卸にも話が及びそうになった途端に報道がガクンと減った
今回の断念は再開後の見通しだけでなく
怒らせてはいけないところを怒らせたってのもあるだろうな

 
[【殺人ユッケ】「焼肉酒家えびす」再開断念 従業員全員解雇+元社員が内情を語る]の続きを読む
タグ: 会社 仕事 解雇 勧告 | このエントリーをはてなブックマークに追加
156 : 外交官(京都府):2010/10/11(月) 17:23:38.34 ID:z+u9GMA50
リアルでそんな事言われたら多分泣きたくなる



12 : ニュースキャスター(神奈川県):2010/10/11(月) 16:08:08.71 ID:z+SaRUEG0
「使えない俺を雇用したおまえらの方がもっと使えないな」って言い返してやれ。
泣きながら


 
10 : 韓国人(福岡県):2010/10/11(月) 16:07:27.45 ID:xxoR5OGw0
そう言われないために人の倍働いたら
「おまえ和を乱すよな」って追い出された

 
[「お前使えねーな。辞めたら?」と言われた時]の続きを読む
1 名前: バイヤー(静岡県):2010/08/23(月) 15:55:34.90 ID:+gUudr7X0 ?PLT(12001) ポイント特典
新卒やハケンだけを犠牲にすればいいのか?今こそ正社員の「解雇解禁」を

今年春の卒業者のうち、就職も進学もしていない進路未定者は、
10万6000人に達します。10万人突破は、5年ぶりのことです。
 正社員はサービス残業を強いられ、中小企業では不当解雇が横行しています。同じ仕事をしても、
正社員と非正規社員では、給料はもちろん、雇用保障に大きな格差があります。
 こうしたさまざまな矛盾や不平等は、どこから生まれるのでしょうか。その解決策を考えたとき、
私たちは、解雇規制の緩和、つまり「解雇解禁」を提案します。

 経営上の理由による整理解雇は過去の判例上、認められにくく、企業は新卒採用や
非正規社員の正社員化などにおいて、過度なリスク警戒を強いられます。
 高度成長期には、企業が社会福祉を担ってきました。国=自民党政権は、
補助金や保護規制によって、間接給付の担い手である企業を生かし続けました。
 しかし、現在、企業はグローバル競争にさらされ、構造的な劣位にあります。
そして民主党政権は、子ども手当など、直接給付型の社会福祉を志向しています。

 ならば、補助金で「ゾンビ企業」を生かし続けることをせず、規制緩和によって、
再編・淘汰を促し、事業構造改革のための整理解雇を容認することで、社会全体の生産性の
向上を図らなければ、政策モデルの整合性はとれません。
 何よりもまず始めるべきことは、正社員と非正規社員の雇用保障を平等にすることです。
そして、企業内職業訓練をバウチャー制で行う仕組みの構築です。そして金銭保障など、
解雇の際の手続きのルール化です。
http://diamond.jp/articles/-/9140


 
2 名前: 奇蹟のカーニバル(三重県):2010/08/23(月) 15:56:45.61 ID:+cA8J9Fi0
新卒や派遣は一瞬は喜ぶだろうが
最終的には誰も幸せになれない政策だろうよ
 

 

14 名前: ノブ姉(アラビア):2010/08/23(月) 16:00:16.47 ID:46gUaCuP0
そしてみんな非正規になったとさ



3 名前: ドライバー(東京都):2010/08/23(月) 15:56:55.44 ID:/9OGzcTr0
               , r::':::::::::::::..ヽ 、
             /::::::::::::::::.:::::..::::::::ヽ、
                /:::イ::N、..iv、..:..:..:.:.::::::::vr-、
/⌒ヽr-、  _    /i::;;;:/十ヾN-、Ni:::i!:::::/    i
たや i! ::.'´ / ・ヽ  ' Y:::i ⌒ , ⌒`}::N)::i ふ家 .!
え っ i!     ,, `●,/N:::!.'' r-v, '' ,}rrノ::| え.族 |
ち.た i!  r-、 ーrイ:/ .i!N;;>`ニ イ/ト;;;< る.が |
.ゃね > ヽ :::、==´=}   _,.r'r'| ,./ ` >! .よ  .|
ん  i!ヽr=>   `ヘ>V⌒)|| ,iト、_,/  ノ/、 !!  /
! ./  |'/,フ7   /⌒i:/ト、ト` ヾ三テイ'  .iー'
`ー'   、' ' レi     ノ'::i`ーi  ヽ´ ./.:   |

 
 
[新卒やハケンだけを犠牲にすればいいのか?今こそ正社員の「解雇解禁」を]の続きを読む
1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2009/11/24(火) 17:21:54.79 ID:mXiexZoB0
別に良いだろ足くらい・・・


 
35 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2009/11/24(火) 17:41:27.70 ID:Mbwgc1DSO
スレタイが秀逸すぎるwwwwww
 

 
5 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2009/11/24(火) 17:24:47.42 ID:61VSAohq0
要するに足を洗ったってことか

 

6 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2009/11/24(火) 17:25:58.99 ID:fs8AyEp8O
>>5
座布団やるよ 


 
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