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元スレ:http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1498235126/
1 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:25:26.803 ID:hqJFvbKq0.net

 
めんどくせえええええええええええええええ
役職手当とかうれしくねええええええええええええええええ
雑用が増えただけじゃねえかああああああああああああ
役職手当が出ても残業休日出勤で

ヘトヘトになって金使う暇もねええええええええええええ
責任とか背負いたくねええええええええええええええ  


2 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:26:33.606 ID:HM2Gb09MM.net
作業者さいこうおおおおおおお

 
3 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:26:34.203 ID:crvI3dGH0.net
辞めればいいじゃん 

 
6 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:27:48.101 ID:hqJFvbKq0.net
>>3
この工場入れたのは、就職氷河期の奇跡みたいなもんだ
自分で言うのも何だが、ここ辞めたらもうニートかフリーターしか無い駄目人間なのよ俺


 
4 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:26:49.619 ID:hqJFvbKq0.net
あのクソ上司あんないい加減な引継ぎで覚えら劣化あああああああああああああ
「確かに引継ぎしたからね。お前がポカやると俺が引継ぎしてないように

思われるじゃん」じゃねえだろおがあああああああ
いちいち俺が仕事について質問するたびに

しかめっ面すんなしねええええええええええええええええ


5 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:27:40.948 ID:SwpUS6Sca.net
辞退しろよ

 
7 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:29:00.747 ID:hqJFvbKq0.net
>>5
出来るか
突然会議室に呼び出されたと思ったら、いきなり「次の主任はお前」って言われて、
雰囲気的に辞退もできなかったんだよ
ああああああああああああああああああああ面戸癖ええええええええええええええええ

 
 
9 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:29:50.788 ID:L3pprX7+0.net
ちょっと嬉しそうなのがイラつくな 

 
13 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:31:35.096 ID:hqJFvbKq0.net
>>9
困惑しながらも、出世した時は責任館やらうれしさやらはあtらよ
でもなぁ、実際の所役職なんて雑用掛だ
給料安くても下っ端の方がずっといいわああああああああああああああ

 
 


14 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:31:48.334 ID:7eDm8Fn10.net
工場?何の? 
 
 
16 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:33:32.737 ID:hqJFvbKq0.net
>>14
製造ううううううううううう
金属ううううううううううううううううう

 
 
11 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:31:05.328 ID:2BhePFpQp.net
これが自虐風自慢か…
自己顕示欲強そう

 
12 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:31:33.013 ID:Yd3UVKeOx.net
いよっ!中間管理職! 
 
 
17 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:33:33.765 ID:17MpTo3c0.net
>>12
主任は管理職じゃないぞ 
 
 
10 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:30:03.570 ID:hqJFvbKq0.net
あのクソ上司、死なねえかなああああああああああああああああ
俺の言った事ちゃんと聞かない後輩も死なねえかなああああああああああああ


15 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:33:06.251 ID:hqJFvbKq0.net
ただでさえ、ベテランん4人辞めて人数不足
その癖、仕事の校庭は増やすクソ上層部死ね


 
18 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:34:47.255 ID:Cv2ESxR20.net
これは上からも下からも叩かれる係長クラス

 
19 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:35:01.354 ID:hqJFvbKq0.net
在庫管理めんどくせえええええええええええええ
砥石やら検索オイルやらが不足するたびに俺に報告して、
俺が依頼書出すシステム改善しろおおおおおおおおおおおおおおおおおお
気づいたやつが出すシステムでいいじゃねえかあああああああ

 



 
20 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:35:35.192 ID:17MpTo3c0.net
氷河期っていつの氷河期?
主任昇格遅くね


 
21 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:36:07.806 ID:ZOlRtq5V0.net
気づいた奴が出すと重複依頼がとんで余分に補充されるだろ 
 
 
25 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:38:31.760 ID:hqJFvbKq0.net
>>20
2011年卒だばかやろおおおおおおおおおおおおおおおおおおおお
遅すぎどころか早すぎだああああああああああああああああああ
今思えば、は一生下っ端で痛かったんだよ

>>21
俺の仕事が減るんだからそんな事どうでもおいいいいいいいいいい


 
22 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:36:44.173 ID:hqJFvbKq0.net
後輩が不良出すたび不良確認の印鑑雄のめんどくせええええええええええええええ
朝礼で製造3課の出血や不良ほうおうとかするのめんどくせえええええええええええええええ
俺より年上いるんだkらそいつらにやらせろおおおおおおおおおおおおおおお


26 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:38:56.597 ID:gVeBDFEe0.net
読みにくいから普通に書けや

 
27 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:40:28.631 ID:EOM7yHIMd.net
どこの会社も役職持ちは大変だな、お疲れ様 

 
30 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:41:07.123 ID:hqJFvbKq0.net
>>27
ありがとう


 
28 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:40:33.748 ID:hqJFvbKq0.net
実際、ただでさえ人数減ってヤバい状況なのに
工程が多くて公差(許容誤差)の小さい特殊品とか次々請け負ってくる上層部死ね

 
 
40 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 02:04:34.452 ID:aBi2jPGDa.net
>>28からいきなり普通になっててワロタ

 
32 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:41:33.705 ID:hqJFvbKq0.net
ちょっとスッキリした
お休み


 
33 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:42:48.408 ID:Yd3UVKeOx.net
月のノルマに追われる営業よりはマシと思え

 
36 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:46:40.571 ID:fScA7ouvd.net
うちの上司も>>1みたいな事愚痴ってた
そんなの見せられたら昇進したくないな~、でもこのままじゃ食ってけねぇな~と悩んでる

 
37 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 01:47:20.996 ID:X5G0w+W10.net
今日もご安全に!

 
42 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2017/06/24(土) 03:47:36.630 ID:XFXxrr3Zd.net
俺ただの夜勤作業者だけど役職ないのに実質責任者みたいなのやらされてるから
役職あるんならあったほうがいい
 



【製造スライドショー】
https://youtu.be/XoxGeQJPJEc
あたりまえだけどなかなかできない 係長・主任のルール (アスカビジネス)
あたりまえだけど
なかなかできない
係長・主任のルール
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コメント
この記事へのコメント
  1. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 14:28 | URL | No.:1397035
    ご安全に!
  2. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 14:30 | URL | No.:1397036
    上を目指すスレ主は出世を望まない上昇指向のないウジ虫なんかより千倍マシやで
  3. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 14:35 | URL | No.:1397037
    ネタでやってるのか素なのか分からんが誤字多すぎ
    こんなの役職にする会社って終ってるだろ
  4. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 14:39 | URL | No.:1397040
    激務薄給の下請け工場やろ

    頭おかしなっとるで
  5. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 14:42 | URL | No.:1397042
    半年くらいならそんなもんだろ
    2~3年くらいしたら人に振る仕事になってくるから頑張れ
  6. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 14:49 | URL | No.:1397046
    転職すればいい
    主任レベルだとどこ行っても取ってくれるぞ
  7. 名前:名無し #- | 2017/07/16(日) 14:54 | URL | No.:1397048
    主任おめでとう。頑張れば6年で課長かな。そうやって会社では徐々に上にあがれる人を絞っていく。我慢すればそれは認められ、我慢できずに文句を言う人は一生主任クラス。ところで、サービス残業、休日出勤はしてないだろうね。していたら、労基の立ち入り検査で現場の直接管理者(主任クラス)は痛い目にあう。もしサービスをしていたなら匿名で労基に連絡しろ。そうすれば働いた分の給与は確実に貰える。
  8. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 14:57 | URL | No.:1397049
    いうても主任だから
    年収は 最低でも800万以上だよな?
    でなければ 単なる奴隷 生きる価値なし
    すぐ死ぬべき
  9. 名前:  #- | 2017/07/16(日) 15:09 | URL | No.:1397053
    役職が上がるほど肉体的疲労から精神的疲労に変わるしな
    最初は不慣れで辛いだろうけれど、歳を取って肉体が衰えていくことを考えれば踏ん張りどころだろうと思う
  10. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:10 | URL | No.:1397054
    昇進鬱待ったなし!!
  11. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:11 | URL | No.:1397055
    主任って会社によって全然ポジション違うからよくわからん
    たいてい平社員のリーダー的なポジションみたいらしいけど
  12. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:14 | URL | No.:1397056
    逆に工場でずっと平の作業員とかよっぽどなんだよなぁ…
    労災起こしまくるとか、0.5人分の作業量しかできないガ○ジじゃないとずっと平とか逆に難しいだろ
  13. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:28 | URL | No.:1397059
    実務嫌いぼく
    主任になった瞬間
    無駄だと思ってた作業すべて廃止
    社内の工程の流れを変えに変えまくって
    今は快適な日々

    なお上とも下とも喧嘩しまくったから
    出世は不明の模様
  14. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:33 | URL | No.:1397060
    ※13
    頭の固い上はともかく、なんで下にまでそれで嫌がられるんだ?
  15. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:36 | URL | No.:1397061
    バイトリーダーとかチームリーダーみたいなもんやろ
  16. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:42 | URL | No.:1397063
    ※14
    実際頭が固いのは上だけじゃないよ
    やらんでいいことやって仕事した気になってるのは上にも下にも当たり前にいる
    習慣とやらでクソどうでもいい誰も見てないチェックを二重にやってたりとかね
    そういうのやめさせようとするとだいたい反抗してくる
  17. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:46 | URL | No.:1397065
    ※14
    今までやってた作業工程を変えに変えまくられて
    怒らない作業者はおらんやろ・・

    改善されたならともかく絶対面倒ごとが増えてるパターンや
  18. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:49 | URL | No.:1397066
    ※17
    俺もそれを思ったんだよ
    作業員が嫌がるなら、実際は無駄を省いた事になってないんじゃないかなって
  19. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:52 | URL | No.:1397067
    イッチみたいなのが一番面倒くさい
  20. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 15:52 | URL | No.:1397068
    ぶっちゃけ無能なら気楽にフリーターやる方が賢いよな
  21. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 16:03 | URL | No.:1397071
    裁量で仕事へらしゃいいじゃん。それが管理職だろ。
    それで文句言われたら「裁量を許さないなら管理職にするな」って上に言えばいい。
  22. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 16:10 | URL | No.:1397072
    主任レベルで仕事をどうこうできる会社のほうが珍しいだろ
    管理職じゃない場合のほうが多いし
    言われてるけど、バイトリーダーみたいに現場のリーダーを指すケースがほとんど
  23. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 16:15 | URL | No.:1397073
    ※18
    ※13は無駄を省いたんじゃなくて、周りに余計な事させて自分だけラクしてるんだろうね
  24. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 16:16 | URL | No.:1397075
    ※21
    主任は管理職じゃねーぞ
    仕事減らす裁量なんてないし、あってもそんな事したら会社の利益も大抵減る
  25. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 16:21 | URL | No.:1397076
    耐えて権力を手に入れるんだ
  26. 名前:  #- | 2017/07/16(日) 16:58 | URL | No.:1397085
    >>3
    底辺会社なんてそんなもんやで
    もともと使える人間なんて入って来ないから底辺の集まりになる
    その中で一番職歴が長いか、普通レベルだと勝手にリーダーや主任にされる

    課長「お前主任やってみる?」的な軽いノリで言ってくるから誰がやっても変らんのんだろう
  27. 名前:   #- | 2017/07/16(日) 17:00 | URL | No.:1397086
    工場で主任は部下も無くて平に毛が生えたレベルだぞ
    軍隊だと伍長で部下持ちの下士官じゃ無い
  28. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 17:04 | URL | No.:1397087
    そのめんどくさい雑務は下っ端に押し付けて
    給金だけもらうのが賢い人間だし
    上もそういう賢い人間を重宝する
  29. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 17:07 | URL | No.:1397088
    主任ってどこでも下士官やん。
    昇進に条件あるところじゃ入社3年目とかの
    20代でもなれる役職で一番面倒なポジ。
  30. 名前:芸ニューの名無し #- | 2017/07/16(日) 17:33 | URL | No.:1397092
    そもそも引き継ぎすらなく、入社2年目で主任と係長の仕事押し付けられてたわ…

    やっぱ高卒は主任とか係長の仕事できないんやなぁって思った
    現場で威張り散らしてるだけやったわ
  31. 名前:名無しビジネス #- #- | 2017/07/16(日) 17:34 | URL | No.:1397093
    DQNやゆとりの派遣をまとめたりもせんといかんしな…
    奴らがバックレるとその分の仕事もせんといかんし
  32. 名前:名無しビジネス #fzXxwl2E | 2017/07/16(日) 17:43 | URL | No.:1397094
    中小の主任だと残業込み年収400~500くらいじゃね
    800なんて課長クラスでも難しい
  33. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 18:08 | URL | No.:1397099
    大手の課長で800万だよ
    課長と主任の間にも2~3段階は役職や試験がある

    主任は大体一等兵とか上等兵とかその辺
    上に行く人間は数年で到達する
    とは言え主任が定年間際の最終到達点って人も少なくないけどね
  34. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 18:46 | URL | No.:1397104
    >在庫管理めんどくせえええええええええええええ
    砥石やら検索オイルやらが不足するたびに俺に報告して、
    俺が依頼書出すシステム改善しろおおおおおおおおおおおおおおおおおお
    気づいたやつが出すシステムでいいじゃねえかあああああああ


    主任なんだからそれぐらいやれよ
    個人で頼んだらわけわからなくなるわ
  35. 名前:名無しビジネス #Wm5Douik | 2017/07/16(日) 19:02 | URL | No.:1397109
    高卒の先輩から「大卒のくせに使えない奴」呼ばわりされるのよりはマシだから頑張れ
  36. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 19:46 | URL | No.:1397113
    うーん、わたしはアセット業務だから、
    製造業はわからん。

    友達に大手メーカーにいっている奴いるけど、
    非正規、正社員、班長、職長、係長という
    順番の役職で、主任にんというのはないそうだ。

    この会社の主任て、班長みたいなものか?
  37. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 20:15 | URL | No.:1397117
    下手に役職がつくと残業代が出なくなって収入が減る
  38. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 20:19 | URL | No.:1397118
    親父が同じこと言ってた
    製造一課のリーダーから課長に昇進したらリポートとか書く羽目になって雑用も増えたから嫌になって降格してもらったってさ
  39. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 21:06 | URL | No.:1397130
    大手工場現場なら、責任なく、適当にやっててかなりの年収もらえる平社員最強説。
  40. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 21:21 | URL | No.:1397133
    入社してから昇進試験わざと落ちまくったワイ
    今年から急に給料減る模様
  41. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 21:29 | URL | No.:1397136
    俺の職場も発注してほしいものを主任に伝えて依頼書を出してもらうシステムになってるわw
  42. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 21:33 | URL | No.:1397141
    各自でやれってのは誰が何を発注してるのか一目瞭然じゃないとな
    重複して頼んだり誰かがやったと思いこんで誰もやってなかったりってのが多発する
  43. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 21:44 | URL | No.:1397152
    小さくてもメーカーさんは尊敬してます。
    人の褌で相撲とる会社なんて最低。
  44. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 21:50 | URL | No.:1397154
    ※36
    中小で~課~係まで工程を細分化するほどデカい工場はまれだよ
    そういう工場の主任なんてただのリーダーというだけで、役職じゃないのがほとんど
    それも大体が現場の数人の中でいちばん長く勤めてるとか能力ではなく年功序列てだけだったりするよ
  45. 名前:名無し #- | 2017/07/16(日) 22:12 | URL | No.:1397167
    わいのとこも大変そうやな
    シフト表見たら管理職だけ休みが記入されてない(暇になったら休めるってことらしい)
  46. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 22:15 | URL | No.:1397169
    工場の主任程度でギャーギャー騒ぐなやみっともない。
    大丈夫だよ、この程度の能力じゃそこまでだからw
  47. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 22:30 | URL | No.:1397182
    就職環境が良くなってるんだから、こんな時こそ転職のチャンスなんじゃね?
    同じ工場で緩くて金払い良いとこ探すのでも良いと思うし
    主任になったんなら売り込み材料になるだろうし
  48. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 22:38 | URL | No.:1397189
    会社もなんでこんな奴を主任にしてしまったんだろうかと思ってるかもしれんぞ。
  49. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 22:54 | URL | No.:1397198
    うわー・・・THE底辺って感じだな
    ニートやフリーターに落ちたくないとかいってるけど
    ほぼ同クラスやで・・・無能って怖い
  50. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 23:36 | URL | No.:1397221
    高橋邦子スレかと思った
  51. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/16(日) 23:43 | URL | No.:1397224
    忙しいとか、大変なんてのは無能の言い訳
    そうならない様に改善すればいい
    バカがいれば外堀埋める努力を
  52. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/17(月) 07:53 | URL | No.:1397298
    せっかく主任になったんだから
    業務改善とか、現場の環境改善とか
    すりゃいいじゃん。
    面倒くさい仕事を減らすチャンスじゃね?
  53. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/17(月) 12:33 | URL | No.:1397358
    2011年で氷河期言われてもなー
  54. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/17(月) 12:39 | URL | No.:1397361
    氷河期って2000年前後やろ・・・
  55. 名前:名無しビジネス #- | 2017/07/17(月) 21:12 | URL | No.:1397517
    わかる、いつもそんな感じで5~10番手くらいだったのが2.3番手になったらやめてる
  56. 名前:  #- | 2017/07/20(木) 00:18 | URL | No.:1398532
    昇進って楽にお金がもらえることだと思ってるのは底辺
    この手の人間は責任と無縁のフリーターが合ってる
    世渡りがうまい奴は昇進した時に楽ができるようあらかじめ人間関係とか地固めしてる
  57. 名前:すっぴんの名無しさん #- | 2017/07/31(月) 13:10 | URL | No.:1403149
    我慢して上の言うことを聞いてれば出世するのか。
    生産性が上がらないわけだわ。
  58. 名前:名無しビジネス #- | 2017/08/15(火) 08:39 | URL | No.:1409005
    同業者で入社してから不自然なくらいに色々覚えさせられてる俺には他人事に思えない…
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