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元スレ:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1510338132/
1 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:22:12.44 ID:52oXhaLg0●.net ?2BP(2000)

 
答えは「アップル」で正解です。
発音の問題で「アポー」とか「アンアンポー」とか、それもみんな正解で、
そんな事は割りとどうでもいい事で、 面接官も「アップル」と回答してくる、
「アップル」以外の答えが無い事を分かっていて質問しているはずです。

このネタについて、みなさん奇をてらった回答ばかりをしようとしますが、それば逆に不正解です。
奇をてらって「オレンジ」といってみたり、「ジョブズ」といってみたり、それは不正解です。
「アップル」で正しいんです。

ではなぜ面接官は「アップル」としか答えようの無い質問をして、
「アップル」と答えたら「平凡ですね」と言ったのでしょうか?
問題は、「平凡ですね」と面接官が言った後に、どういう反応をするのかのテストだと思われます。
多くの人は「あぁそうですから」と終わるのではないでしょうか?
しかし、そういう人は面接で落とされます。

まず第一に答えられなかったという事は、わざわざ自分のためにお時間を頂戴したというのに、
会社の求める物を準備できなかった非礼をお詫びできるかのテストではないでしょうか。
面接官が面接をしてくれると言うのは、相手が他の業務を差し置いて
自分のために時間をとってくれたと言う事です。

会社が人員を当てるというのは人件費というコストを賭けると言う事です。
会社は自分のために時間と費用をかけて会ってくれたのに、
会社が求める物を準備できず、相手に対して無駄な事をさせてしまったのはこれは無礼です。
であれば、「勉強不足で申し訳ございません」と答えるべきです。

そういった社会人としての礼儀をわきまえているかのテストではないでしょうか?
次ぎに、面接で落とされるのなら、余程のまぐれが無い限りその面接官と合う事は一生ありません。
と、言う事は「アップル」が平凡というのなら、なんと答えるべきだったのか、
そのまま帰ってくればその疑問が一生解決しないと言う事です。

つまり、問題が起きてもほったらかしにするタイプの人か、積極的かつ迅速に解決するタイプの人か
このやり取りで分かります。
http://www.twitlonger.com/show/n_1rlr9t2
 
もし積極的かつ迅速に解決するタイプの人であれば、こう答えるでしょう。
「勉強不足で申し訳ございません。自分にはどうしてもアップルという答えしか出てこないのですが、
もしよろしければ今後のために何が正解だったのか教えていただく事は出来無いでしょうか」
これが、質問の答えではないでしょうか。
このやり取りで、まず自分の非を謝罪できる人なのかと、起きた問題をほったらかしにしないで、
迅速に処理し、自分の知識、経験として蓄積できるタイプの人なのかが
分かるテストではないでしょうか?

 
2 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:23:55.99 ID:oJeVyJfH0.net
ふたりエッチ
 
 
 
 
98 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 04:09:32.59 ID:KFSqPtGd0.net
>>2
面接官はね…どう言えば良かったかを聞いてほしいの…それが答え… 
 
 
461 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 09:51:30.47 ID:ZyWQnwZf0.net
>>98
ゴルゴに殴り倒して貰いたい
 
 
406 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 08:58:31.56 ID:dNEkGjEv0.net
ぼく「Where did you get that apple?」
面接官「それが、答え、、、」

 
5 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:25:12.62 ID:M0fQNR470.net
アッポーつって面接官にチョップ

 
11 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:27:01.18 ID:Ri2Ehabl0.net
普通はiPhoneって答えるだろ
 
 
781 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 12:28:44.90 ID:GxizaUUf0.net
>>1
そんな営業来たら、二度と使いたくないわw

「勉強不足ですいません。教えてください。」
だと?

教えるためにさらにこっちの時間を奪われるやんけ。
ボケが
 
 


15 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:29:35.54 ID:zyMVsgFo0.net
新卒で一応就職活動したけど、本当こういうのダメだった。
みんなよくやるよな。


16 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:29:43.79 ID:mk1k4s850.net
ほんとコンサルって詐欺師だよな

 
17 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:30:15.69 ID:WY/QtMA50.net
こういうクイズ出す面接一度も経験ないんだけどどういう職種で出されるん?


20 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:31:56.21 ID:GF62jGPi0.net
ていうかビジネスというより主人と奴隷のやり取りだよねこれ

 
21 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:32:03.35 ID:Bnm92fPy0.net
Fruite of Edenとか言えばいいのか?

 
48 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:40:31.18 ID:84pZdTir0.net
えぁなぁぽぅぉー


59 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 03:47:45.32 ID:m1rVHEud0.net
歯車を探してる会社なら問題なし
たちが悪いのは、無い答えを作り出すのが社会人とまよいだす上司
上司事態も答えを用意せず


119 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 04:25:50.33 ID:+/lUVW160.net
何が悲しいって
「こんな会社行きたくねえ」と思う人を
落とすためにやってるので
機能しているということ


217 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 06:17:49.81 ID:QZLcprYs0.net
こんなめんどくさい上司ばかりいますけどまだ志望しますか?という確認





232 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 06:33:01.51 ID:hO5f1KHP0.net
「それはリンゴ・スターの事でしょうか
それともアップルの事でしょうか」
「採用」



252 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 06:48:11.83 ID:gzYaTQIc0.net
これ、込み入った面接してる日本の状況を皮肉ってるだけだろ。


284 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 07:19:47.57 ID:NpLWxjVW0.net
「リンゴは英語で?」
「質問は省略せずに正確にお願いします」
「リンゴは英語でなんと言いますか?」
「まず不正確な質問をした非を認め、謝罪すべきでは?」
「すいません!リンゴは英語でなんと言いますか!」
「ナンとは言いません。ナンはインドの食べ物です」
「いい加減にしろ!」
「あなたは忍耐力に欠けますね。人事には不適格です」

 
423 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 09:14:30.06 ID:ZttBhO5F0.net
「リンゴは英語で・・・」
「アップル」
「残念!まだ問題の続きがありました!お手つきで解答の権利が無くなります。
青と赤は逆転のチャンス!緑の方は一矢報いることはできるか!」

っていう面接がいい


311 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 07:31:09.42 ID:9UkVOivD0.net
答えがあるのにそれ以上の答えを探すのは時間の無駄なのでやめて下さいって言えばいいだけ


472 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 10:00:43.24 ID:iKNs0MbD0.net
鬱陶しいが、良い試験ではあるな
「平凡ですね」言った後にキレるようじゃ使い物にならんしな


474 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 10:00:57.32 ID:Xf+YXqf70.net
リンゴは英語で?
アップルです。
平凡ですね。
確かに平凡な面接ですね。


494 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 10:10:33.06 ID:OCCt5r1W0.net
面接官「平凡ですね」
面接を受けてる人「てめーの質問がな?w」





500 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 10:13:21.11 ID:1DzG3KRB0.net
>会社の求める物を準備できなかった非礼をお詫びできるかのテスト

社畜の素養を見極めるテスト


666 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 11:28:35.96 ID:2WWK14z10.net
>>1
>このやり取りで、まず自分の非を謝罪できる人なのかと、起きた問題をほったらかしにしないで、
>迅速に処理し、自分の知識、経験として蓄積できるタイプの人なのかが

もう一つ、めんどくさい相手は適当にあしらう能力もw


725 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 11:55:27.64 ID:CQpkRqjW0.net
吉本風のボケだと
・アッポ― で馬場の真似
・りぃんーごーと変な抑揚で言う
・赤い甘酸っぱいやつ
・「そういう嫌なオッサンキャラかいーっ」
などかな

 
740 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 12:01:06.29 ID:0e1H4fcg0.net
>>1の回答は完全に間違っている

正しい回答はこれ

その質問は御社の業務とどういう関係がありますか?
大卒の私に学生でも知っていることを質問した意図を教えてください。
あなたはいつから人事で働いていますか?
その手の質問をいつごろからされるようになりましたか?
その手の質問で採用した人員のおかげで業績は伸びていますか?
もし業績が伸びていないなら面接でふざけているあなたのせいです。


757 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 12:07:47.93 ID:2uyn5eVa0.net
流石面接官ともなると意識高いですねって切り返していけ


765 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 12:18:38.19 ID:RUFVgOyH0.net
>>1
面接官が面接するのは、会社にとって必要な人材を確保する業務です。
従って相手に時間を取らせた訳でもなく互いに時間を使って面接する訳です。ですから、
こんな下らない質問をして謝罪を求めるような会社は、蹴ってしまいなさい、ってこと?


771 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 12:22:00.08 ID:rH+PJXCi0.net
こんなんで上手い返しする小賢しい奴より
実直に働く奴の方が戦力になるだろう


779 :名無しさん@涙目です。:2017/11/11(土) 12:27:21.22 ID:3fLtqbTc0.net
面接官はこの質問のやり取りで
「社会にでたら理不尽なことがたくさんあるよ
ウチの会社も理不尽な奴だらけだよ」
と暗に言ってくれているのかもしれない




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コメント
この記事へのコメント
  1. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:20 | URL | No.:1444520
    問題はこの面接官の年収だからな
  2. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:20 | URL | No.:1444521
    Google「この手の面接や質問は無意味だったからとっくにやめたぞ」
  3. 名前:774@本舗 #- | 2017/11/11(土) 14:26 | URL | No.:1444524
    コレ系の質問でいらっときたら最後に似た様な質問返して「平凡ですね」って言ってやるといいよ
    それで次の面接いっちゃったトコもなぜかあったけど
  4. 名前:名無しさん #- | 2017/11/11(土) 14:27 | URL | No.:1444525
    まあ今時こんなおふざけを面接だと勘違いしてるような会社はその場で蹴って帰ってきていいだろ
    氷河期の頃なら兎も角、今は他にいくらでも就職先はある
  5. 名前:名無し #- | 2017/11/11(土) 14:28 | URL | No.:1444526
    面接でこんな間抜けな質問してばかりしてるから、
    日本の企業は駄目になっていくんだよ。
  6. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:28 | URL | No.:1444527
    単純に大学で何やってたかとか、
    前の会社ではどんな仕事してたかを聞くだけでいいだろ。

    リクルートを滅ぼさないとこんな糞みたいな生産性の低い人間であふれると思うよ。
  7. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:29 | URL | No.:1444529
    「ですが、映画もののけ姫でアシタカ・・・
  8. 名前:774@本舗 #- | 2017/11/11(土) 14:30 | URL | No.:1444531
    誰が書いた記事だか知らんが基地外じみてるな
    こういう意識高い系が信奉する著名起業家にこの話したら鼻で笑われそう
  9. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:30 | URL | No.:1444532
    アホらしくなったら席立てばいいよ
    時間がもったいない
  10. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:31 | URL | No.:1444533
    この手の質問より余程悪質な内容を潜り抜けて来たであろう
    ホンダ・ソニーの凋落振を見れば無意味どころか
    人材不足に陥る事が未だ分かってない人間が居るのだろうか?
    もっと言えばコンサルタントwがトロイの木馬を
    仕掛けたとしか思えない。
  11. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:31 | URL | No.:1444534
    こんな質問飛ばしてくるような会社はダメダメダメ。どうせ10年後には潰れてるような会社だろうさ。気にせずさっさと次行こう
  12. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:34 | URL | No.:1444536
    トンボ鉛筆の佐藤を思い出す
  13. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:35 | URL | No.:1444538
    こんな質問投げてくる会社本当にあるのか
    これで何が得られるんだ
  14. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:36 | URL | No.:1444539
    >これ、込み入った面接してる日本の状況を皮肉ってるだけだろ。

    本気っぽいんだよなあ
  15. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:36 | URL | No.:1444540
    ワイ「アンナッポウ~」
    面接官「…」
  16. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:37 | URL | No.:1444541
    トンチを求める会社なんてこっちから願い下げだわ
  17. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:38 | URL | No.:1444542
    ただの嫌がらせやんけ
    こんなの聞いて何の参考になるんだよ
  18. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:39 | URL | No.:1444543
    日本の人事は本当にリクルートのせいでダメになった
  19. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:41 | URL | No.:1444544
    それをこんなん言われたわwwってツイートすると面接官にツイートでバレるんだよ
    気をつけろよ新卒ネタ言われたと思ってツイートしたら面接官ないし会社にツイッター身バレするぞ
    っての最近やってるってテレビで言ってた
    つまりそういう意図があろうとなかろうとその会社がほしいのはお前ではなく黙って動いて安い労力だけだよ。
  20. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:42 | URL | No.:1444545
    この企業は、従業員の時間に対する価値を考えないから平気でサビ残をさせるということがわかる
    面接官は暗にやめとけと教えてくれている
  21. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:43 | URL | No.:1444546
    面接でこんな無駄な事やってるから日本だめになるんだろうな
    アホ人事はクビにしろ
  22. 名前:林檎 #- | 2017/11/11(土) 14:46 | URL | No.:1444547
    答えのない問題でそれやるのはアホやろ。質問の効率悪いんだよ、心理テストゲームやってるんじゃないんだから、答えの内容の解釈なんて如何とでもとれるやろ。
    それやるなら、業界や業務の到底答えられないような高度な知識を問うべき。そこに対して萎縮するのか、類推交えて正解だそうとするのか見た方が建設的。
  23. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:50 | URL | No.:1444548
    で、この面接官はその質問かえされたらどう答えるの?
    その言葉を待っていた的なBJみたいなこと言うの?
  24. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:50 | URL | No.:1444549
    りんごは即刻中止せよ!
  25. 名前:名無しのかめはめさん #- | 2017/11/11(土) 14:50 | URL | No.:1444550
    一緒に食べられるレ!
  26. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:52 | URL | No.:1444551
    まともに送り仮名も付けられない国語力の奴に言われてもなあ
  27. 名前:  #- | 2017/11/11(土) 14:55 | URL | No.:1444553
    ※21
    なんでこうなってしまったかって言うとクビ切れないからだよ。
  28. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:57 | URL | No.:1444554
    まあ嘘と分かりきってる自己分析とか聞くよりも生のリアクション見た方が数倍ええわな
  29. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:57 | URL | No.:1444555
    この回答はどう答えれば其方の望む回答になりますか?
    って聞くのどっかの共産主義ジョークにあったな
  30. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:58 | URL | No.:1444556
    問題が問題なんでwで終わるわ
  31. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 14:59 | URL | No.:1444557
    コンサルと名乗る詐欺師に騙されてバカ質問をする面接官
    文句が出てきたので今度は受ける方を騙します
    そんな記事
  32. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:00 | URL | No.:1444558
    こういう馬鹿々々しい通過儀礼を真顔で受ける演技力が社会人には必要な素質ってこった
  33. 名前:774@本舗 #- | 2017/11/11(土) 15:02 | URL | No.:1444559
    学校でお勉強ばっかりやってきた新卒には「お客様にこういう質問をされたらこういう返しをしろ。疑問を残したままにしてはいけない」と教えるべきであって
    最初からそれができる人材が欲しいなら同業他社から引き抜くなり中途採用枠でやれよと思う
  34. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:06 | URL | No.:1444562
    仕事には知恵も才能も大事。しかしより大事なのは平凡、些細なことを疎かにしない心がけだと思います。
    松下幸之助さんのお言葉です。
  35. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:10 | URL | No.:1444563
    いいえ、リンゴは日本語です。

    が正しい解答だろ。
  36. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:12 | URL | No.:1444564
    「勉強不足で申し訳ございません。自分にはどうしてもアップルという答えしか出てこないのですが、
    もしよろしければ今後のために何が正解だったのか教えていただく事は出来無いでしょうか」

    面接官
    (…アップル…は平凡と言った手前、答えられない…)
    (じゃあどう答えれば…これじゃあ俺の方が恥をかくはめに…)
    (こいつがこんな事言うから俺の方が恥かいてんじゃん!こいつマジうぜぇ!)

    面接官「はい、君もういいよ。お疲れさん(不合格っと)」

    こうしかならんだろ。
  37. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:13 | URL | No.:1444565
    こんな質問してくる企業はたいしたことない
    ほんとに
  38. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:14 | URL | No.:1444566
    ぼく「アイフォーンです」
  39. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:15 | URL | No.:1444567
    縁故採用するために一般募集を落としにかかってるだけやで
    最初から答え知ってる者のみが雇われる美しい日本の伝統システムや
  40. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:16 | URL | No.:1444568
    どっかで面接のプロを自称する人が居たけど
    「私は誰よりも多くの社の面接を受けてきた」
    「給料を出せなくても構いませんか?と聞いて、はい!構いません!と即答しない奴は採らない」
    って言ってたな
  41. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:19 | URL | No.:1444571
    日本のクソさが詰まった良い話だなー
  42. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:19 | URL | No.:1444572
    クソコンサルが会社にこういう質問してみたら良いとか言って、今度は就活してる学生にこういう質問来たらこう返せって言ってる

    自分の会社に欲しい人材って、それに合った面接内容で選ぶべきなのに、それをやらないせいで入っても続かずにすぐ辞めるヤツを選ぶ

    会社も学生もクソコンサルのせいで損してる
  43. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:22 | URL | No.:1444573
    優秀な人お断り系というか意識低い系というか
  44. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:24 | URL | No.:1444574
    もう言われてるかもしれんが
    新卒にしろ中途にしろ時間を割いてもらってるのは面接官の方やぞ
    優秀な人材を探すためにその他の凡庸な人間にも時間を割いてもらってる

    凡庸な人間には時間を割いてやってるでもいいけどそいつらは受からせないなら顧客になり得るんだから少なくとも態度はやっぱり誠実にすべき
    時代遅れなことを講師が教え現場で実践させるから日本の企業はろくに成長もしない
    この講師がいちばん罪が重いわ
    そんな頭のおかしい会社はこっちから断れ
    くらい教えないかん
  45. 名前:名無しのにゅうす #- | 2017/11/11(土) 15:27 | URL | No.:1444576
    >相手が他の業務を差し置いて自分のために時間をとってくれたと言う事です。
    ここ最高に気持ち悪い
    何様だよ
  46. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:28 | URL | No.:1444577
    人事向けの講習では、こういう質問をするように説いているんだろうか
  47. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:32 | URL | No.:1444581
    こんな面接がまかり通るから日本企業は生産性低いってバカにされるんだよ
  48. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:33 | URL | No.:1444583
    こんなこと質問されたら、無言で退出するわ。
  49. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:34 | URL | No.:1444585
    面接官「リンゴは英語で?」俺「アップル」面接官「平凡ですね」
    そのりんごはどこで売ってたのですか?
    今からりんごを一緒に買いに行きませんか?
    で良いのか?
  50. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:36 | URL | No.:1444586
    質問されるかどうかはおいておくとして>>1みたいな解説文を考えた人は
    どんな顔して書いてんだろうね
    相当頭おかしいで
  51. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:36 | URL | No.:1444588
    じゃあ人採んなよ
  52. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:39 | URL | No.:1444589
    >社会人としての礼儀をわきまえているかのテスト
    いくら礼儀のある人間をとった所で新入社員以外は礼儀がないんだから意味ないだろ
  53. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:41 | URL | No.:1444590
    アップルです。平均的な答えを言えないようでは社会で通用しません。こんな馬鹿な質問する会社で働きたくありませんが面接の続きをお願いします。って言って終了後に録音しておいたのをブログで公開する
  54. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:44 | URL | No.:1444591
    忙しいのにわざわざこの会社の面接にまで来てくれた人に対して感謝はないのか?
  55. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:45 | URL | No.:1444592
    53だけどそれで面接官が怒ったりするの目に見えてるけどつまんねえ質問してるのに返しで対応できないその程度で怒る奴が面接官やってる事自体がゴミ会社だからな
    その時の表情とかも全部ブログに載せるわ
    ちなみに何もしていないけど一つの企業が大ダメージ受ける弱み握ってる
  56. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:49 | URL | No.:1444593
    で、面接官はどんな回答をしてくれるの?
    言葉を濁すような回答したらそれはもうネチネチと回答を求めるよ?
  57. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:51 | URL | No.:1444594
    こんなつまらない回答を期待する面接官のいる企業はロクな企業ではないため、お祈りされるのが正解です。そもそも貴重なお時間を割いて~の点ですが、企業の人事部はそれも含めて業務の一環です。
    何を勘違いしているかわかりませんが、人に優劣をつける選ばれた人間とでも勘違いしているのでしょう。そんなロクでもない人間のいる企業ということです。そのため、選考に落ちるのが正しい選択と言えるでしょう。
  58. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:51 | URL | No.:1444595
    面接官も面接されてることに気づいた方がいい
  59. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:53 | URL | No.:1444596
    なんで日本の企業がダメになったかわかったわ、生産性のないことを延々とするからやろ
    この質問に対して何か企業に利があるのか?
  60. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:54 | URL | No.:1444597
    私だったら「平凡以上の、規格外の行動や発言でも、御社は尊重し保証してくれるのですか」と聞く。
    重ねて否定的な事を言われたならば「御社の人事では営業的な交渉力の考査はできないという事でしょうか」と返す。
    コレで駄目なら人事が糞。
  61. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:55 | URL | No.:1444598
    面接官「リンゴを英語で言うと何ですか?」
    就活生「アポー」
    面接官「平凡ですね」
    就活生「アポーーー!!⤴︎」
  62. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:57 | URL | No.:1444599
    面接で会社の時間頂戴してるって発想が虫唾が走る気持ち悪い面接者に最低限の敬意も払えない会社なんて碌なもんじゃないこんな旧時代の御恩と奉公やってるジャップは衰退するしかない
  63. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:57 | URL | No.:1444600
    平凡大いに結構やないか
  64. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 15:58 | URL | No.:1444601
    平凡ですね
    ありがとうございます
    が正解
  65. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:02 | URL | No.:1444603
    接客業のクレーマー対応係の採用ならいい質問
  66. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:03 | URL | No.:1444604
    明星な回答をお聞かせ願えますか
  67. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:03 | URL | No.:1444605
    リンゴは英語でもリンゴだな
    りんごならアップルだな
    カタカナで書く場合は英語の発音表現だからな
  68. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:09 | URL | No.:1444607
    誰でも一回研修受ければ次から考慮できるような内容を重視して合否つけようってのがそもそも無能

    ※でもあるけど学生上がりなんだから使う前に教育前提だし、それで都合が良い面も多い
    大体このスレの例の質問は謝るべきことですらないいちゃもんだし、平凡ですねは責める言葉ではないよ
  69. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:11 | URL | No.:1444609
    リンゴは英語で?
    アップルです。
    平凡ですね。
    御社向けです。
  70. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:19 | URL | No.:1444611
    無駄な質問をするな
  71. 名前:ややや #- | 2017/11/11(土) 16:19 | URL | No.:1444612
    アンアッポーwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
  72. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:23 | URL | No.:1444613
    アップルでもアポーでもない
    ネアッポーやぞ
  73. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:23 | URL | No.:1444614
    人事がこんな質問する会社には落ちたほうが幸福
  74. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:26 | URL | No.:1444616
    またこういうGoogleかぶれな質問してんのかよ
    面接官のオナニーみたいなもんやろこれ
  75. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:30 | URL | No.:1444618
    脳みそ空っぽな操り人形になれる馬鹿が得をするシステムだからな
    その結果が今の没落なんだけど
  76. 名前:芸ニューの名無し #- | 2017/11/11(土) 16:32 | URL | No.:1444619
    こんな陰気な会社より、もっと、いい会社いくらでもある

    マウンティングをする会社は、人生を搾取してくる典型的な会社
  77. 名前:774@本舗 #- | 2017/11/11(土) 16:35 | URL | No.:1444620
    世間の大半はそういう面倒くさい会社なんてこちらからお断りだろう
    そもそも企業側が「時間を割いてやるから有難く思え」だけな論調なのが気持ち悪い
    応募者側だって貴重な時間を割いてることには変わりない優秀な人間は企業側だって頼んででも来て欲しいだろうに
  78. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:37 | URL | No.:1444621
    平凡ですねと言った後の反応が見たいからやったとして
    その反応をどう捉えたかの価値観が面接官の性格による
    つまり数学のような答えがないもので
    判断するならその判断者は相当な心理的技量の人間で
    なければ偏った主観的なものが答えになる

    いくら人事や役員でもそこまでの人間そうはいない
  79. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:39 | URL | No.:1444622
    日本が銃社会じゃなくてよかったな
    面接官射殺されてるぞ
  80. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:40 | URL | No.:1444623
    下らねえ質問しないで下さい。
    あと役人でもないのに面接「官」とか名乗って恥ずかしくないんですか?面接員さん。

    それが、答え…
  81. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:49 | URL | No.:1444625
    こういうの一昔前の買い手市場のときの面接じゃない?
    未だにこんな頭の悪い質問してくんの?
  82. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:49 | URL | No.:1444627
    面接官「リンゴは英語で? 」
    ワイ「アップル」
    面接官「平凡ですね。」
    ワイ「何が平凡なんですか?」
    面接官「あなたの答えが平凡と言ったのです。」
    ワイ「平凡な事を聞いて平凡な答えを求めたあなたも平凡になるんじゃないですか?」
    面接官「もう良いです。終わります。」
    ワイ「答えになってないですよ。答えられないんですね? では、なぜそのような質問したんですか?」
    面接官「いや、そう書いてるから・・・」
    ワイ「は?これはあれでしょ。平凡な答えの反応がみたいだけなんでしょ?それって面接官もコンサルにバカにされているだけなんじゃないんですか?」
    面接官「もう帰って良いよ。」
    ワイ「こんな所こちらか辞退します。」
  83. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:50 | URL | No.:1444628
    ※77
    それを声高に言うと、無能の発言権がゼロになるぞ
    有能な奴なんて一握りだ
  84. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:54 | URL | No.:1444629
    いつの間に日本の面接って大喜利大会になったんやろな
    こんなんばっかやってりゃ企業競争力も落ちて残当
  85. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:56 | URL | No.:1444630
    面接するのって人事部員の仕事と違うの?
  86. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 16:57 | URL | No.:1444631
    ふざけんのも大概にしろよと。
  87. 名前:名無し++ #- | 2017/11/11(土) 16:58 | URL | No.:1444632
    そんなに人材が重要なら面接官の評価も重要だろ
    クズばっか取ったりすぐやめる奴多い場合は面接官も降格するシステムにしろよ
    そしたらもっと真剣に面接内容考えるだろうよ
  88. 名前:名無しさん #- | 2017/11/11(土) 17:00 | URL | No.:1444635
    日本人がなぜ頭悪いのかが分かるなw
    りんごは英語で~じゃねえよwwww
  89. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:00 | URL | No.:1444636
    ※5
    こういうのやってたのは海外メーカーや外資系だよ
    日本の程度の低い人事がこんな複雑なことできてたら
    日本企業はダメになってないw
  90. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:02 | URL | No.:1444637
    面接って大喜利か何かなのかよ
  91. 名前:774 #- | 2017/11/11(土) 17:03 | URL | No.:1444638
    こんな面接官いたら俺なら願い下げだわ。面接が聞くべきは「お前がこの会社にどのような形で交換できるか」だ。「この会社で何をしたいですか?」って聞くのなら分かる。奇問で選別できるか阿呆。
  92. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:03 | URL | No.:1444639
    20社ほど大企業・中小企業いろいろ面接したがどの会社も意地悪な面接はなかったよ。
    業界が違うとこういう面接もあるのかな?
  93. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:05 | URL | No.:1444640

    実際に人事部の評価は採用した人物がどうであるかではかってるよ
    問題行動を起こしたりした場合、人事がそこを見落としたってことで評価が下がる
  94. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:05 | URL | No.:1444641
    アメリカの超一流企業の猿真似を何年も遅れてやってる
    面接官すら質問の本質も実際の効果もわからず猿真似してるだけだから陰湿な部分だけ浮き彫りになる
  95. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:09 | URL | No.:1444642
    大喜利面接なんて実際はどこもやってないだろ
    アホな講師やアホな本の言うことを鵜呑みにしてアホな面接やるアホ会社なんてそうないわ
  96. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:09 | URL | No.:1444643
    この妄想の面接官を作って、イラッとする文章を書き上げたこの人間は何者なんだよ…。
    人を苛つかせる天才だな
  97. 名前:名無し #- | 2017/11/11(土) 17:10 | URL | No.:1444644
    一言だけ。くたばれ。
  98. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:18 | URL | No.:1444647
    「今後のために何が正解だったのか教えていただく事は出来無いでしょうか」
    「人に聞く前に自分で調べろ!」
  99. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:20 | URL | No.:1444648
    ブラック企業に入らず済んだぞやったな
  100. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:23 | URL | No.:1444649
    面接官「リンゴは英語で?」
    俺「I can't spark English.」
  101. 名前:名無し #- | 2017/11/11(土) 17:23 | URL | No.:1444650
    「自分の非を謝罪する」のくだりがわからん
    「リンゴは英語で?」と聞かれて「アップル」と答えたところのどこに謝罪すべきポイントがあるんだよ
    見当違いな答えというわけでもないし、謝るようなことしてないだろ
  102. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:23 | URL | No.:1444651
    ※40
    これについては金銭をはさむことで仕事の責任が発生するって前提を理解してないことのほうが問題だよなあ
  103. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:27 | URL | No.:1444652
    たくさん釣れたな
  104. 名前:名無し #- | 2017/11/11(土) 17:27 | URL | No.:1444653
    「自分の非を謝罪する」のくだりがわからん
    「リンゴは英語で?」と聞かれて「アップル」と答えたところのどこに謝罪すべきポイントがあるんだよ
    見当違いな答えというわけでもないし、謝るようなことしてないだろ
  105. 名前:ななし #- | 2017/11/11(土) 17:36 | URL | No.:1444655
    似合う濃くですかね。likejuice
  106. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:37 | URL | No.:1444656
    大企業の役員達に同じ質問して同じ答えが得られるか試してみてほしいな
    絶対答えバラバラになるぞ
  107. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:37 | URL | No.:1444657
    まあ実際にいったらイラついた態度で「そんくらい自分で考えろよ!」というんだろうが
    結局社畜適性を図るということでいいんじゃね?
  108. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:38 | URL | No.:1444658
    まあそんなくだらない面接官が人事にいる会社には入らなくていいんじゃない?
    お前みたいなやつがいる会社の商品なんてどうせくそだから金輪際お世話になることはない、って捨て台詞吐きつつそいつのおでこにデコピンしながらとっとと出てけばいい
  109. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:44 | URL | No.:1444659
    こういう馬鹿な質問する会社の情報を集めて、
    ネット上に一覧で晒していけば良いんじゃね?
    毎年更新していけば、アホな面接官も淘汰されてくだろ
  110. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 17:45 | URL | No.:1444660
    不勉強で>には反吐が出る。
    どっちが下手に出るべき立場なのか、現実を見ろ。
    もうこの国で新しい奴隷を手に入れるのは不可能事だって悟れ。

    正解を教えて欲しい>こっちはむしろ感心した。
    確かにアップル以外の回答を先方が何か用意してたなら、是非聞きたい。
    聞く機会はその一度きりだってのも大きな事実だ。
  111. 名前:名無しさん #- | 2017/11/11(土) 17:52 | URL | No.:1444662
    土下座テスト?
  112. 名前:給与明細 #- | 2017/11/11(土) 17:55 | URL | No.:1444663
    面接は学生を試す機会でもあるが、その会社を試されてる機会でもある

    完全に変な会社じゃないか、やめとけ。
  113. 名前:カズ #- | 2017/11/11(土) 18:04 | URL | No.:1444665
    本当にこの手の質問してくる会社があるなら、こっちから蹴ってやれ。
    くだらないことに労力提供することになるぞ。
    面接官が目利きできない会社の典型。
  114. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:07 | URL | No.:1444666
    求めるものを準備できなかった非礼を詫びる?
    阿保かwだったら最初から何を求めているか提示しろよ。
    回りくどいんだよ。
    平凡ですねと煽っておいてどっちが非礼じゃ、こら。
  115. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:07 | URL | No.:1444667
    単純な学歴だけじゃそいつの性格までは分からんし
    まして1時間もない面接程度じゃそいつの人となりなんて分かるはずない
    人事も外れクジ引きたくないから「優秀っぽい」人材を見極めたい

    質問にどんな風に答えるか、どんな対応ができるかってのはすごい重要
    逆切れして当たり散らすような奴はこの辺でお祈りメールが決定するわけだ
  116. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:09 | URL | No.:1444668
    こんなんで「平凡ですね」とか言われたら
    小馬鹿にした顔で「は?」って言ってしまう自信がある
  117. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:13 | URL | No.:1444669
    勉強不足で申し訳ございません。自分にはどうしてもアップルという答えしか出てこないのですが、
    もしよろしければ今後のために何が正解だったのか教えていただく事は出来無いでしょうか

    クソみたいな質問答えさせられて、平凡って言われてそれに対しての返答がこれ?w
    ほんと頭おかしいんじゃねぇのw
  118. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:15 | URL | No.:1444670
    で?非礼を詫びてちゃんと答えてくれるのかこの糞面接官は?
    これはあなたを試すための試験ですとかのたまったらぶっ飛ばすよ。
  119. 名前:ゆとりある名無し #- | 2017/11/11(土) 18:19 | URL | No.:1444671
    口達者な奴ほしいんだろ。そんなんばっかり雇えばいずれ会社ダメになるわ
  120. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:19 | URL | No.:1444672
    こういう奴らを一掃したら世界はもっとシンプルに片付くようになると思う
  121. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:22 | URL | No.:1444673
    もうこういうの止めようよ……
    どうせ書類選考の時点でほぼ決まってるんだから、全く意味ないよ
  122. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:26 | URL | No.:1444674
    この程度のことで動揺したり感情的になるゴミは要らんってことな
  123. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:26 | URL | No.:1444675
    煽ってんだからもめるしかないでしょ

    それが常識
  124. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:27 | URL | No.:1444676
    本当媚びるしか手段がない会社だとこういう考えになるのかね 詫びと媚びは全然別物だっていうのに
  125. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:31 | URL | No.:1444678
    面接ネタは発狂する奴が多いな
  126. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:40 | URL | No.:1444680
    教えてくださいも不正解だろボケが
  127. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:42 | URL | No.:1444681
    てか、実際そんなこと訊いてきたら面接官はなんて答えればいいかわからなくて困るから印象悪くなりそう。
  128. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:42 | URL | No.:1444682
    質問の文体から、記事に書かれている事が決め付けの間違いだという事は確実なんだが
  129. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:44 | URL | No.:1444683
    何のために面接するか勘違いしてないか?
    今は優秀な人材の取り合いなのに時間をとってやったなんて上から目線とか時代の流れも読めないアホなのか
  130. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:46 | URL | No.:1444684
    ふたりエッ/チのシーン、ジョジョにありそう
  131. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:49 | URL | No.:1444685
    俺「林檎の英語がアップルじゃなかったらなんというんですか?(英語)」
  132. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 18:58 | URL | No.:1444687
    「アッ(プル(屁を扱く))」
    なんて事を求めていたのだろう。
    サウスパークのT&Fの如く。
  133. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:04 | URL | No.:1444688
    平凡の何が悪い?
    馬鹿な質問しかできない面接官に、平凡の力、見せつけてやるよ!
    平凡パーーーーーンチ!!!
  134. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:05 | URL | No.:1444689
    売り手でこんなんやったら誰も来なくなるわ
  135. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:10 | URL | No.:1444691
    今は総SNS社会だからねぇ
    こういう有害な会社は晒してやればいい
  136. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:10 | URL | No.:1444692
    質問に対する答えなんかどうでもいいよ。相手の機嫌をとって入社できれば勝ちじゃねーの。
  137. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:13 | URL | No.:1444694
    出題する側がアホじゃ意味ないなw
    海外企業ならすごい人材だ!って思われても
    日本じゃなんだこいつwってなるなら
    下手に真似するなとw
  138. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:18 | URL | No.:1444695
    模範的な回答
    そんな会社には行かない
  139. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:19 | URL | No.:1444696
    大喜かと思ったわ
    あほくさ
  140. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:22 | URL | No.:1444697
    貴重な時間を割いてと言うが面接をするのはお前の仕事だろ
    新入社員が欲しくなければ募集もしないだろ
    つまりどっちが上とかはない
    こちらは入社したくて来ている
    そちらは仕事だからしている
    それだけの話だ
  141. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:33 | URL | No.:1444699
    面接が人事の仕事なんだから、他の業務を差し置いてないよね。そうだとしたら、それは会社側の問題で面接を受ける側には何の関係も無いよ
  142. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:35 | URL | No.:1444700
    どうも面接官というものの立場を理解してないようだな
    求人募集を出してそれに応じて応募者が来るという体裁の時点で上下関係なんてない対等な立場だろうが
    お客様根性もここまで来ると呆れてモノも言えないわ
  143. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:36 | URL | No.:1444701
    お馬鹿さんですか?って逆に聞きてーわ
  144. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:37 | URL | No.:1444702
    どんな面接だよ
  145. 名前:名無し #- | 2017/11/11(土) 19:38 | URL | No.:1444704
    日本原産おおリンゴ!って歌舞伎風に言ったら笑わせれそう
  146. 名前:名無しさん #- | 2017/11/11(土) 19:40 | URL | No.:1444705
    一度も転職したことのないやつに面接されるバカらしさ。
  147. 名前:名無し #- | 2017/11/11(土) 19:40 | URL | No.:1444706
    で、この自称面接のプロ(笑)さんはどんな一流企業から内定もらったことあんの?
    また何故いまこんな他人を騙して金儲けする詐欺師なんかやってんの?
  148. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:41 | URL | No.:1444707
    こんな勘違いが多いから景気悪いままなんだろうな
    こういう癌は駆除していかないと本当に日本終わるぞ
  149. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:42 | URL | No.:1444708
    所詮イエローモンキーの猿真似だわ。米国企業がする質問とも何かずれてるしw
  150. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:44 | URL | No.:1444709
    入社前なら会社も求職者も対等なんだよね。
    会社は人材が欲しくて面接をしている。そこにコストをかけているのは必要があるからだろ。
  151. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:46 | URL | No.:1444710
    面接官に平凡パンチをおみまいしろ
  152. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:49 | URL | No.:1444711
    民間企業なら「官」を使うのは大間違い。
    面接員または面接担当者だろ。
  153. 名前:774@本舗 #- | 2017/11/11(土) 19:50 | URL | No.:1444712
    ぼく「録音しています。」
    面接官「失礼いたしました。」
  154. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:59 | URL | No.:1444715
    なぜリンゴしたんですか?ちゃんと理由あるんですよね?もし適当に選んだならこの場で辞退します。
  155. 名前:縺a #- | 2017/11/11(土) 20:04 | URL | No.:1444716
    蜆ェ遘?縺ェ蝗樒ュ斐〒縺阪k繧?▽縺後%繧薙↑繧「繝帙↑繝翫だ繝翫だ髱「謗・繧?k繧医≧縺ェ莨夂、セ縺ォ縺上k繧上¢縺ュ縺?□繧高
  156. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:06 | URL | No.:1444718
    ※149 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 19:42 | URL | No.:1444708

    所詮イエローモンキーの猿真似だわ。米国企業がする質問とも何かずれてるしw

    【 答え ブーメラン 】

    所詮ホワイトモンキーの猿真似だわ。日本企業がする質問とも何かずれてるしw
  157. 名前:あ #- | 2017/11/11(土) 20:07 | URL | No.:1444720
    この手の出される段階でもう落ちてるからな
  158. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:07 | URL | No.:1444721
    人手不足の売り手市場でこんな上から目線の面接してたら
    採用できなくて困るのは会社の方。
  159. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:08 | URL | No.:1444722
    だいたいさ、
    非礼なのはこんな糞質問した面接官のほうだろどう考えてもw
    謝るのは面接官だろ。
  160. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:10 | URL | No.:1444723
    2が秀逸すぎる

    そしてこんな会社入りたくねえ
  161. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:18 | URL | No.:1444725
    どんな奴が書いたんだとFacebook見てみたけど頭の悪さが滲み出てるな
  162. 名前:名無しさん #- | 2017/11/11(土) 20:19 | URL | No.:1444726
    あの理不尽なバリスタの話かと思った
  163. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:35 | URL | No.:1444727
    ではこのような理不尽な面接をした御社名を
    インターネット上で公表させて頂きます。

    お疲れ様でした。
  164. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:36 | URL | No.:1444728
    >これが、質問の答えではないでしょうか。
    ふざけろ!!!!
  165. 名前:芸ニューの名無し #- | 2017/11/11(土) 20:39 | URL | No.:1444729
    正解は、無言で立ち去る

    時間を割いているのは貴社だけではない、採用されるまでは対等な立場であることを忘れるなクズ
  166. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:41 | URL | No.:1444730
    こう言う色々ひねくれ回した考えを一生懸命広めて、
    一体何を得られるというのか。
    コンサルタントのこう言う火のないところには火をつけるって言うやり方本当に嫌い。
  167. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:42 | URL | No.:1444731
    無能な人事を一新することをお勧めします
  168. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:43 | URL | No.:1444732
    面接でうまく受け答えできでも受からないよ
    面接は落とすやつを決めるてるだけだからな
  169. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:49 | URL | No.:1444733
    2013年って有効求人倍率が回復して1.0になった年だぜ。
    これ真に受けた面接官がいる会社は今人手不足で最悪だろうな。
  170. 名前:にゃーーー #- | 2017/11/11(土) 20:49 | URL | No.:1444734
    相手がキメてきたであろう感がバリバリの質問には回答せんなあ
    上手に話題そらしちゃう
    俺は集団面接やった事ないからね
  171. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 20:55 | URL | No.:1444735
    焼き魚定食だけ食わせておけば、後は普通の面接で済むのに
  172. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 21:19 | URL | No.:1444737
    さすが労働時間はトップクラスに長いくせして生産効率はワーストの中世国家だな
    個人の能力や効率はどうでもよくてただただ会社に忠実な奴隷だけを求めてるのがよく分かるな
  173. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 21:20 | URL | No.:1444738
    何故こうも上から目線になれるのかが謎。
    こんな察してちゃんと仕事したくない。
  174. 名前:ななし #- | 2017/11/11(土) 21:23 | URL | No.:1444739
    バカじゃねーの?面接官の面接もただのお仕事、嫌ならやらなきゃいい、誰も採用せずさっさと潰れろよ
    いつまで会社上位の社畜意識煽ってんだ、下らねぇ
  175. 名前:亡八 #- | 2017/11/11(土) 21:24 | URL | No.:1444740
    「ご質問が平凡でしたので。」
  176. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 21:34 | URL | No.:1444743
    痛い目見ろよ日本企業
  177. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 21:37 | URL | No.:1444745
    美空ひばりですね

    昔ならこれで一発採用だったのに
  178. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 21:54 | URL | No.:1444753
    履歴書だけですでに切るの決定済みの奴にする質問だよ
    面接するだけしとかなきゃ後が面倒だからやってるだけ
    こういう答えのない意味不明な質問しとけば
    答えが悪いので落としましたと言える
  179. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 21:56 | URL | No.:1444754
    そもそもスペック的に欲しい奴にはこんな質問しない。
    当落線上以下の奴への一発逆転チャンス
  180. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:05 | URL | No.:1444756
    試験管が反応を見るっていうのはまあ納得できるけど
    この記事書いてる奴が
    >もし積極的かつ迅速に解決するタイプの人であれば、こう答えるでしょう。
    >「勉強不足で申し訳ございません。自分にはどうしてもアップルという答えしか出てこないのですが、
    >もしよろしければ今後のために何が正解だったのか教えていただく事は出来無いでしょうか」
    >これが、質問の答えではないでしょうか。
    などとドヤ顔で書いてるのが鬱陶しい
  181. 名前:   #- | 2017/11/11(土) 22:11 | URL | No.:1444759
    こういう無駄な質問する面接って都市伝説じゃなくホントにあるの?
  182. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:12 | URL | No.:1444760
    お前面接には関わってないだろ
    頓珍漢な記事書いて面接官のイメージ悪くすんなよ
    訴えるぞ
  183. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:13 | URL | No.:1444762
    >そうです平凡なんです!それで!他に質問はありませんか?次はミカンですか!桃ですか!
    「結構です帰ってください」
    >「That's fine. Go home.」ですか? 次は何ですか?次は?次は?次は!!!
  184. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:18 | URL | No.:1444763
    会社の求める物を準備できなかった非礼をお詫びできるかのテストではないでしょうか。

    そういった社会人としての礼儀をわきまえているかのテストではないでしょうか?

    もしよろしければ今後のために何が正解だったのか教えていただく事は出来無いでしょうか」

    これが、質問の答えではないでしょうか。

    このやり取りで、まず自分の非を謝罪できる人なのかと、起きた問題をほったらかしにしないで、迅速に処理し、自分の知識、経験として蓄積できるタイプの人なのかが分かるテストではないでしょうか?



    でしょうか?って知らんがなww
    俺に聞かねぇで、ちゃんと解説しろよ
  185. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:19 | URL | No.:1444764
    オレのマジの面接は、得意先に100の商品を納入しないと行けないのに、入荷が遅れて、先方が悲鳴を上げている。担当はキミだ。どう対応する。

    という、超実践例ばっかりだったよ。スポーツ的に言うと、100m走、遠投、反復横跳びの身体テスト食らった感じだった。
    ちなみに答えは100点では無かったが、逃げずにどうにかしようとあれこれ頭を捻って考えた事が経営者に評価された。
  186. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:22 | URL | No.:1444766
    人を見る目があるとでも勘違いしてる奴ほどこういう
    駄目面接官になる。ペーパーテストで補えない部分だけを
    みればそれで十分だろうに。
  187. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:31 | URL | No.:1444768
    この手の禅問答みたいな面接で得意がってどうこうやってる手合い、面倒くさいので生きたまま焼かれてほしい。
  188. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:36 | URL | No.:1444770
    聞かれた時点で席を立って退出するな
    そんな会社には絶対合わないのはわかりきってるから
  189. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:37 | URL | No.:1444772
    こういう付け焼き刃の話術知って試したくてはしゃーないんだろうな
    前日試してガッテンでやってた知識を披露して知らない人間を小馬鹿にしてるのと同じ
  190. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:39 | URL | No.:1444773
    馬鹿だな、ショーペンハウアーの幸福論出せば一発なのに
  191. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 22:42 | URL | No.:1444775
    こんなしょうもないことで人材を見極めたつもりになってる企業が増えたから
    日本は衰退してるんじゃないのwwwww
  192. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 23:14 | URL | No.:1444784
    こういうのももっと社名とともに晒されて客観的に評価されてほしい
  193. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 23:16 | URL | No.:1444786
    とんち問題に対応出来る能力が必要な所ならこういうのも分かるけど、必要ないのにやってそう(笑)
  194. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/11(土) 23:23 | URL | No.:1444788
    従業員は下僕でも奴隷でもない
    働いて利益だしてくれて、しかも客になる可能性もある
    さらに他の会社や客と直接やり取りするんだから、場合によっては会社代表、顔になるのに
    面接はどっちが上も下もねえよ
  195. 名前:ななし #- | 2017/11/11(土) 23:44 | URL | No.:1444792
    人事って暇なんだね。もっと暇なのがこの記事書いた人だけど
  196. 名前:あ #- | 2017/11/11(土) 23:47 | URL | No.:1444793
    ほへぇ〜
    アホらしいけどなんか関心した
  197. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 00:56 | URL | No.:1444811
    こういう質問考えて仕事した気になってる奴が一番しょうもないと思うわ。
    新卒なんて健康な肉体があって最低限の学力があれば後は実戦でしか能力なんて図れないわ
    というか面接する人間が仕事の内容わかってないって会社多いと思うんだよね、仕事も知らずに人間の選別なんてできるわけないわ
  198. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 01:05 | URL | No.:1444816
    アイハヴァペン。アイハヴァアッポー。ッアアン!!!アッポーぺーん♪
  199. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 02:18 | URL | No.:1444832
    アンアンポーは正解なんですかね……(困惑)
  200. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 02:30 | URL | No.:1444834
    みんな予想通りのいいリアクションしてるぜよ
  201. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 04:49 | URL | No.:1444847
    そんな回りくどい事をする面接官ホントにいるのかよ。
    いたとしてもガイジだろ。そいつの屁理屈で何人悩ませてるんだ?
  202. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 07:09 | URL | No.:1444860
    まぁこういうのって、大企業が並み居る応募者を振るい落とすための質問だから、俺らのようなネット張り付いてまとめサイト見ているような底辺には関係ないね
  203. 名前:あ #- | 2017/11/12(日) 07:20 | URL | No.:1444861
    小生、単数形か複数形解らず素直に聞く
  204. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 07:52 | URL | No.:1444862
    おっかしいなー。
    新人探すのも仕事のはずなんだけど?
  205. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 07:59 | URL | No.:1444864
    これで欲しい人材が見つかるのかねw
    仕事と面接は違うでしょうに
  206. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 08:43 | URL | No.:1444869
    こういうのって圧迫面接やる証券会社とか以外無意味でしょ。
    一種の圧迫面接みたいなもんだぞこれ。
  207. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 09:32 | URL | No.:1444871
    ワイ、実際これ面接で言われたことあってiPhone出したら、採用されたで
    なお、職種はネトゲのモデレーターやで
  208. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 09:49 | URL | No.:1444876
    こういったクソみたいな作法を作り出して広める連中は一掃すべきだろ こういうの真に受けてトンボ佐藤みたいなアホが出てくるだろ
  209. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 10:19 | URL | No.:1444880
    アゥン! ペンパイナッポーアッポーペン!

    ファック!!!!!!
  210. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 10:29 | URL | No.:1444884
    日本人の生産性の低さを物語ってるな。
    圧倒的にレベルが低いんだよ。
    そもそも人事に無能ばっか置いてるのが悪いが。
  211. 名前:  #- | 2017/11/12(日) 11:02 | URL | No.:1444893
    これで仕事した気になってる人事が癌だな
    『非常に限定的な求める人材像にマッチする就活生をピンポイントで引き当てよう!』
    という意図ならばこういうのでもいいんだけどね

    これで“優秀な人材(抽象的)”が採れると思ってるから糞なんだよね
    もしくは大喜利やってんだもんそりゃ会社も傾くわww
  212. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 11:25 | URL | No.:1444896
    何言うとんねん
    見えない意味を感じ出したら糖質待った無しやぞ
  213. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 11:28 | URL | No.:1444897
    これ面接官の方がコミュ障やろ?
    こんなめんどくさい質問してくる奴、社会では通用せんで?
  214. 名前:  #- | 2017/11/12(日) 11:35 | URL | No.:1444898
    ※212が正鵠を射てるわ
    自分の感じ方のみが正解で真理とか思ってる糖質面接官
  215. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 12:43 | URL | No.:1444905
    就活面談は、求職者が会社を見る面談でもあることを忘れんな
    時間を割いてるのはお互い様、求職者側に不快残して別のとこで評判落とされることされても文句言うなよ
  216. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 13:19 | URL | No.:1444908
    就活ビジネス楽しいだろうなぁ
    何も知らない格上の有名大の学生に講釈たれたりダメ出しできるんだから
    自分のコンプ押し付ける格好の的
  217. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 13:33 | URL | No.:1444909
    こんな面接官側が圧倒的に正しいと言わんばかりの会社に入ったら社畜決定だからやめといた方がいいぞ
  218. 名前:あ #- | 2017/11/12(日) 13:55 | URL | No.:1444916
    こんなカス企業に面接で無駄にした時間返せよ
  219. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 14:37 | URL | No.:1444924
    国家資格とって冷やかしに行こかな
  220. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 14:41 | URL | No.:1444925
    人に向かって平凡ですねとか言う方が非礼を詫びろや
    落ちても手前の会社の顧客になるかもって考えは浮かばんのか?
    そんな奴が面接官なんかしてる会社はこっちからお断りだろう
  221. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 14:45 | URL | No.:1444928
    「平凡ですね」
    「勉強不足で申し訳ございません。自分にはどうしてもアップルという答えしか出てこないのですが、
    もしよろしければ今後のために何が正解だったのか教えていただく事は出来無いでしょうか」
    「自分で考えろカス」
  222. 名前:芸ニューの名無し #- | 2017/11/12(日) 14:56 | URL | No.:1444931
    面接で落とされる時点で無能だから気にするな。

    本当に有能な奴は面接の段階でほぼ採用決まってて、あとは人格や思想面で問題が無いかのチェックの為だけに面接をやる。

    だから技術や資格持ちは強いんだ。
    面接の前の段階でほぼ採用決まってるからな。
  223. 名前:名無しさん #- | 2017/11/12(日) 15:05 | URL | No.:1444939
    なんだ、てっきりアップルって答えたやつ以外を落とすための質問なのかと思った
    上司がしろって言った当たり前過ぎることに対して勝手に自分なりの解釈をしてしまってわけのわからんことをしてしまわないかっていうテストなんだと思ったのに
  224. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 16:15 | URL | No.:1444961
    こういうアホどもは企業側も人が欲しいという立場だということを忘れてる
    時間を割いてるのは自分達だけだなんて傲慢にもほどがある
  225. 名前:ななし #- | 2017/11/12(日) 16:35 | URL | No.:1444963
    後学のために正しい答えを教えていただけないでしょうか?
    これが正解
  226. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 16:49 | URL | No.:1444968
    で、その会社はどれだけ有名か有望な会社なんですかねえ
    そんなひねくれたようなやつばっかりの会社が機能しますか?
    組織ってものは適材適所、個性の多様性で決まるんよ
    実直なやつ、体力だけのやつ、テンションだけなやつ、職人気質なやつ・・・
    それらがまとまって初めて有能であって有望な会社なのよ
    トンチが効くやつばかりの会社はいけ好かないやつばかりで
    成長するとは思えんよw
  227. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 17:30 | URL | No.:1444981
    「面接のプロ」の頭がおかしいと突っ込みを入れるのが正しいと思う。
  228. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 17:55 | URL | No.:1444985
    面接って言うのは頓智合戦なんですかね?
  229. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 18:26 | URL | No.:1444993
    You should go to the hospital.
    Get out!

    でいいだろ。アホか。
  230. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/12(日) 21:21 | URL | No.:1445026
    時間をとってくれている?ならなぜ人材募集しているのか?時間が勿体なくて必要ないなら募集しなければいい。
  231. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/13(月) 02:33 | URL | No.:1445117
    日本社会の闇だな
  232. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/13(月) 08:08 | URL | No.:1445188
    >まず第一に答えられなかったという事は、わざわざ自分のためにお時間を頂戴したというのに、
    会社の求める物を準備できなかった非礼をお詫びできるかのテストではないでしょうか。

    社畜らしい考え方だ。
  233. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/13(月) 10:00 | URL | No.:1445220
    >「勉強不足で申し訳ございません。自分にはどうしてもアップルという答えしか出てこないのですが、
    もしよろしければ今後のために何が正解だったのか教えていただく事は出来無いでしょうか」

    嫌味にしか聞こえん
  234. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/13(月) 11:01 | URL | No.:1445241
    答えのない質問を提示して謝らせるという鬼畜の所業。
  235. 名前:名無しさん #- | 2017/11/13(月) 12:16 | URL | No.:1445257
    客が言ってることと、欲しいものが一致しないなんて珍しいことじゃない
    孫のプレゼントにゲームソフトを買いに来た年寄りが
    違うのを購入したなんて珍しい話じゃないだろ
    対応力のある社員は貴重
  236. 名前:cat #- | 2017/11/13(月) 16:09 | URL | No.:1445409
    ぺんぱいなっぽー と前置きして

    あっぽぉ

    と言えば合格
  237. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/14(火) 01:52 | URL | No.:1445828
    そんなんだから内定キャンセルさせられるんだよ
  238. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/14(火) 01:52 | URL | No.:1445829
    うちの場合、普通にブラックだよって言ってるのに、何故か内定辞退がほとんどないんだよなぁ。
    なんでだろ?
    まぁ、こんな事面接でなんて聞いたことないけどね。
    何が出来るのか、何をしてきたのか、何をしたいのか位しか聞かない。
    後は待遇とかを説明して終わり。
    まぁ、離職率はそこそこ高いんだけどね。
  239. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/14(火) 01:55 | URL | No.:1445832
    貴重な時間はお互い様じゃボケが
  240. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/14(火) 03:37 | URL | No.:1445858
    アップル? ノーノー
    アッポー? ノーノー
    エポゥ   オーイエース
  241. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/14(火) 08:24 | URL | No.:1445897
    答えはアップルでいいと言ってるのに
    会社が求めたものを用意できなかったって矛盾してるね
  242. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/14(火) 23:03 | URL | No.:1446124
    面接はテストではない、以上。
  243. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/15(水) 14:50 | URL | No.:1446426
    こんな試すようなマネする会社いやだなー。
    自分は平凡な雑談で盛り上がっただけで、拍子抜けするくらい簡単に採用された。
    入社してもう5年になるけど、面接ん時と変わらずみんな実直でいい人だし、ずっと働きたいと思えるよ。
  244. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/15(水) 19:09 | URL | No.:1446489
    質問が平凡ですからね、と返す
  245. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/16(木) 03:04 | URL | No.:1446677
    平凡ですねと言われても、肯定、もしくは無言でいい
    面接官が平凡以下なんだから、平凡は褒め言葉だ
  246. 名前:名無し #- | 2017/11/16(木) 23:05 | URL | No.:1447014
    分かった!! 真の正解はこうだ!

     「自分、不器用ですから・・」

     落としてくれれば、「こんなイヤミな会社はイヤです」とお断りの文句を考えずに済む。


    年配の面接官なら、「駅馬車」とでも言ってみるか? 盛り上がるかもよ・・・

  247. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/17(金) 10:11 | URL | No.:1447104
    会社が求めることを用意できなかったって、
    発注の時にこんな曖昧な発注してたらどこの業者も敬遠するよね。
    なんか勘違いしてる会社なんだろうな。
  248. 名前:名無しビジネス #- | 2017/11/17(金) 15:13 | URL | No.:1447176
    礼儀が成っていない奴に礼儀礼儀言われるとクソムカつくな。どんなに偉かろうと初対面の相手に不快な言葉を浴びせかけといてえっらそうにアホかと思うわ。さっさと潰れろそんなアホ会社。
  249. 名前:sage #- | 2017/11/19(日) 00:07 | URL | No.:1447718
    まあ俺クラスになると会社の求めるリンゴがちゃんと鞄の中に入ってるんだけどね
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