働くモノニュース : 人生VIP職人ブログwww

1ゲット(^O^)！

まじでこういう話ばっかり聞いてると鬱になってくるわ・・・

知り合いの会社も、どうやったのか知らないが
会社の経理の実家が担保に入ってたらしい。怖いわ。

デザイン関係は大抵893絡んでるから仕方が無い
昔つながりにあったデザイン系の社長もチンピラ小者風でやたら親分と仲が良いんだとか威張り散らす頭の弱い奴がいたし

ぜひまた報告してほしい
失業保険でウマウマしてくれや

どうやって探したらいいかわからないんだけど電子書籍とか携帯サイトのコミック配信してる所
デザイナーならスキルはあるから転職も可能じゃない？コミックのページをスキャンする仕事は手間がかかるから人手も欲しいかもね。

あー去年の今頃働いてた印刷会社からリストラ喰らったのを思い出した
リストラ後すぐはクソッタレーとか思ってたけど、期待してなかった退職金やらその他諸々はキッチリ出たし何より其処よりも良いと思われる会社に転職できたので災い転じて何とやらって感じだわ
人生何とかなるなる

*6
書籍系は大手が独占していて出版社の子会社数社で仕事殆ど賄ってるから無理。
それにコミックスキャンも今は機械で流れ作業で簡単にできる
アクションデジコミってジャンルもあるけどそれだと漫画の知識に深くてflashが使えないとむり
しかもこのジャンルは紙と不正DLの間で揺れているうえに、需要が紙に比べて極端に低い性で単価が激安だよ

まあ屑社長に騙されるのも勉強のうちだ。
こういうのは学校じゃ教えてくれないからな。
次があるかどうかは知らないがもしあるなら次に生かせばいい。

うまうまっても１０×３くらいじゃね？

いまある大企業ってこういう時に方向転換して成功したんだよな

ウチも死にかけだ・・・
DTPは本当に終わってるよorz

会社と運命を共にするんですか？潰れたあとに会社は何もしてくれないでしょ？

>>109
非役員かつ社員で不正がないなら賠償の義務は無いはず（労働基準法）だが
請負契約だと労基法適用外だから個人事業になるから負債を背負わせることは可能のはず
契約書に細かい文字でそういうの（会社に負債を負わせた場合は事業主がその責任を負う等）書いてあるんだよな…
お前らもよく読めよｗ


>>127
これは故意にやると当然逮捕されるから注意なｗ
賠償金のほうが高くつき樹海or東尋坊片道切符コース

115のスレについて
今年から会社都合による退職を余儀なくされた人への救済措置　法改正があったようです、私も９月末で解雇されるから区役所に国民保険いくらになるか聞きに行った。
法改正前だと１６１００円だったのが会社都合の事情があるなら、５１００円になりますといわれたよ。
近くの区役所に聞きにいくべし。無職が払う税金はほんと高額でびっくりするから。

１の会社って渋谷にあるプレ●アム・エージェンシーだろ。

社長の秘書が愛人なので有名っていえば代表格の会社だからな。
しかも今年に入ってそれが奥さんにバレて、奥さんが会社に乗り込んで、秘書の代わりの業務をしてるらしいし、社長馬鹿すぎだろｗｗｗ

まあ、あの社長は本当にどうしようもないクズだからな。

責任転嫁の能力のみずば抜けて高いがｗｗ

社員の給与と交通費が３ヶ月支払われてないから優秀な社員がほとんど辞めてしまったってな。
事務所のテナント賃料が払えずに近々に安いテナントに引っ越すらしい。

すまん１１７だった。
社会保険の任意継続より、国民保険で会社都合による退社の救済措置受けたほうが安くなる、って話。

ウチの会社かとおもた。
印刷マジでやばいよー…。転職しようにもこの職種関連のスキルしか持ってねーや…

米15
俺も残業時間大杉で実質会社都合なので、健康保険料軽減受けてきた。
結果、かなり安くなった。
最初自己都合で辞めたことにしてたけど、退職理由はハロワで変更してもらったわ。
（残業時間の証拠付きで）

ツレが勤めてたデザイン・印刷会社。ツレも一応役員になってたんだが、資金繰りが厳しい時は数百万持ち出しとかしてたらしい。
21世紀迎えた頃には倒産。その頃にはツレも独立してフリーでやってたんで影響はなかったが。
その社長は後に経営コンサルタントになったらしい。何度か話した事もあったんだが、根は悪い人じゃないんだけど、会社潰した人が経営コンサルタントねえｗ

米5
失業保険なんてウマウマできるほど支給されないぞ。
しかも若いとだいたいは90日で終わり。
もらえても総計50万ぐらい。

延長されるケースあるけど、言うほどウマくはない。

※21
延長は人生で一回しか使えない
失業期間中にハロワ経由で職業訓練受けるとできるんだが

でも今は介護ヘルパー２級でさえ10倍以上とか聞いたし
それより辛いのは1か月ごとにハロワと職能に就職報告しないといけないこと
長く無職だと延長分を返納＆免除された学費を払わないといけないし

いずれにせよ今使うべきじゃない

こういうの見るとうちの父ちゃんはすげぇと思う

小さい会社だけどちゃんと社員のこと考えてるし、銀行や取引先からの信用も厚い。それでもやっぱり厳しいんだよな…がんばってほしいな。跡は継げないけどさ。

在職中に収入多かったのなら、健康保険も任意継続に切り替えるべき。
健保にもよるけど、標準報酬月額の方が低い場合も多い。
まぁ、国保入ってもいいけど、すぐに転職するなら手続きが面倒。

喪失後、２ヶ月以内が申請期間なのでお早めに。

米22
そういう延長じゃなくて普通に就職活動してたら
単純に支給日を60日増やしてくれるらしい。

おっさんを首にしろよ
あいつら屑しかいない

＞社員教育にかかる費用なんて全く度外視して新卒やら未経験者を入れまくって
＞社員教育にかかる費用なんて全く度外視して新卒やら未経験者を入れまくって
＞社員教育にかかる費用なんて全く度外視して新卒やら未経験者を入れまくって


あれ？何か好感が・・・？

※25
説明thx。今そういうのあるんだ

まあ会社倒産以外だと殆ど自己都合＝最長90日だから
それ合わせても150日か…しかも給料の6割で国保・税金なども納めると絶対足りないし

どーーーしても辞めるってんなら12月分の給料貰ってから辞めろ
6月と11月に辞めるのが一番損、ソースは俺

やっぱり、優秀な外国人労働者を受け入れなきゃ。留学生にもお金あげないと。狭い国で頑張っててもしょうがない。

DTPデザイナーって絵描けなくてもなれるのか

知らんかった

必要なのは金稼いで税金納める外国人な。

DTPって良く知らんけど絵が描ける必要あるのかや。
イラストレーターとインデザインで記号とレイアウト作れりゃOKかってイメージあったなぁ。

社会にでて一番役に立つのは金でも才能でもない、人脈（コネ）だ

ブラックで働いてても人との繋がりだけはたくさん作っておけ
いつか役に立つことがあるかもしれないから

DTPって書籍やカタログ、名刺なんかの大量生産ってイメージだし
オペレーション能力とある程度のレイアウトセンスがあればなんとかなれるんじゃね

でも描ける人は初めからイメージをデザインに落とし込む感覚が分かってるし
配色やレイアウト感の土台も整ってる気がする。

まあ本当にうまい人はDTPデザイナーにならんと思うけど
イラストレーターやグラフィックデザイナー志望の人とかが食うためにやったりするな

俺は美大出のデザイナーでイラストも描ける。
でも実際美大出ててもイラストまともに描けるデザイナーって少ないよ。
だからイラスト描けると結構重宝される。雀の涙程度だけど。

どうせ手形の不渡り一度出してるんだろ
近日以内に二度目の不渡り出して倒産確実だわ

新入社員入れたのは国からの補助金目当てだろ一人あたり年間結構貰えるらしい。

社員教育にかかる費用なんて全く度外視して新卒やら未経験者を入れまくって
ハロワからも補助金出るから未経験者はそれ目当てｗ

この>>1は借金要員に残されたんじゃないのか？

国民健康保険は、失業した人なら前年度の所得の３０％を前年度の所得として保険料を計算するような軽減措置が始まってる。
今年度失業しそうならちょうどよかったな。

去年の今頃似たような目にあったわｗｗｗ
社長の性格とか、無計画に新卒採用して丸裸で放り出したりとか、どこも同じような感じなんだねえ…

釣り針でけーよ。

人を使う仕事って大変だよな
俺だったら胃がキリキリして早死にしそう
無能がやるべきじゃないわ、ホント

美大出身でイラストOkの勝ち組の俺がきました

米5
失業保険はウマウマって言うほどの額じゃないぞ

Nyn9Ufh50は間違いなく働いたこと無い。

株式会社だったら
「社員」に有限責任あるけどなｗｗｗ

※39
みた所かなり無知だから騙されて何かあるかもしれんね

なんか最近そいうい話ほんと多いよなー
こわいこわい

なんか、自分が新卒で入った会社の末路みたいな展開だな

印刷とか中小出版・編プロは大変だよ
下手すると、2～3人でやってるようなスタジオの方が小回り利く分立ち回りやすい

出版印刷に元気がなくて
古紙卸のウチが元気なはずが無いよな・・・
今年からボーナス無しだ・・・
早く転職先探しておかないと・・・

米47
コメントの主旨は有限ならセーフと言いたかったんだろうけど、なんかのスレで、その「社員」てのは株主の事であって、俗に言う正社員は使用人だって言ってたぞ。
法律は詳しくないのでよくは知らないが。

ただの不況ならともかく、印刷系は「もう紙がいらない」という流れの加速も相まってるから衰退スピードは他の業界よりも半端無いな

俺が昔勤めてた印刷会社かと思った。
売値は下がるのに紙代、インク代、版代なんかは下がることないもんなぁ。

>>52
そう。六法全書の会社法に載ってる「社員」ていうのは株主の事を指す。実際に会社で働いている従業員の意味ではない。株式会社の場合、株主でない限りは会社が潰れても従業員は責任を負わない。上のスレでは自社株をもってる従業員がいたのかもしれんね。

糞が社長になるのか、社長が糞になるのか…？民主党見てから糞が政治家になるとわかったから何とも言えんな。俺の知ってる中小企業社長は自分の給料削ってまで社員のボーナス払ってたんだかなぁ。

ちなみに有限責任ていうのは出資した範囲内で責任を負いますよ、という意味で株主は会社が潰れても出資した金が０になるだけで、それに加えて何らかの負債を負わされるという事はない。

社員ならいいじゃねえか
俺の親父の会社がつぶれた時はどん底を味わった

57
ただの株主ならね
これが筆頭株主みたいな大株主だったり肩書だろうと建前だろうと役員とかになるとそう言うわけにはいかなくなる

※14
労働法の適用があるかどうかは、契約の実質的な内容で判断される
契約書に小細工したところで何の意味もない
（というか、小細工するヤツばっかなので、それ前提に判例が出来てる）

給料貰って上司の指示に従って……という場合は、たとえ「請負契約書」にサインしてても労働法が適用される

一般向けの解説書でも太字で書いてあるようなことだぞ？
法律系のウソ知識は有害だから自重しろ

マジで似たような状況にあるヤツは、とりあえず本屋行って立ち読みでもして来い。俺のも含めて、ネットの情報は信用するな

※59
筆頭株主だろうと役員だろうと同じだよ
そういう人たちは、会社の債務を連帯保証していることが多いから共倒れになるだけ

中小零細で会社がつぶれると社長も一緒に破産するのも同じ理由

61
いや、普通は強制的に連帯保証にされてるって
むしろ連帯保証に入ってない事がレアケース過ぎて参考にならんぞ

1がウザイ
>ほんとに潰れたらまた報告するわw
ここはテメーのブログじゃねーんだよ
チラ裏にでも書いてろ

5,6年前に年間9ヶ月給与未払いを経験して

地獄味わったけど。

今、その会社を社員一丸で立て直そう

とがんばってる。

今思えば社長はよく踏ん張ったなと。

一生ついていきます。

笑っちゃ失礼だが印刷できない印刷会社にワロタ

×まともな精神状態で会社なんか経営出来るわけがない

↓

○まともな精神状態で“ダメ”会社なんか経営出来るわけがない

　



　　　ひきこもりやニート、役に立たない日本人よりは、

　　　　　　　　　　優秀な外国人を雇用した方が、

　　　　　　　　　　　　　　　企業にとっては、プラスになるでしょうね（笑）



　

数千万の負債を背負われた社員ｗｗｗ

まともな社会人がこんなバカバカしい書き込みするわけない
夏休みで暇な中高生が立てたスレだろ

>>64
頭オカシインジャネーノ

絵も描けない美大も出てないアートディレクター（笑）
結局、請け負ってる業界かなー

流石負け犬掲示板
経営者批判が多いですなあ

大手がばかばか潰れて倒れてるんだ
何があってもおかしくは無い。

先週は重役。昨日は診療内科。
今日はタクシードライバー！

という人もいた。ひきこもごも

※71
実際ダメ経営者も多いわけで。中小零細だと経営者が持ち出す事もあるせいか、会社の財布と自分の財布と一緒にしてるとこ多いぞ。

ウチの得意先で２年前ぐらいまで景気の良かった所は、過剰な設備投資したり、社長以下役員が使途不明の経費使いまくり、私腹肥やしまくりで、領収証も残っていない。経理上は黒字なのに税金が払えなくて差押食らったとこもある。調子のいい時に経費使うのは構わんし、責任もあるので私用で使うのも少々見逃してもいいんじゃないか？とも思うが、せめて領収証のある経費じゃないと。

そ　ん　な　と　こ　ろ　に　就　職　す　る　の　が　悪　い　。

※73
まあ、監査がないと歯止め効かないからな、中小だと。
しかし、経理上黒字で、税金が払えないって出納はどうしてたんだ。

し　た　く　て　し　た　わ　け　じ　ゃ　な　い　の　に　無　責　任　な　こ　と　ゆ　う　な