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元スレ:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1425643630/
1 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:07:10 ID:XsJ

 
会社「朝の掃除と朝礼があるから7時には出勤してね」
彡()() 「」



2 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:07:55 ID:9MT
わかる(吐き気)

 
3 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:08:33 ID:KpG
残業代ありで土日休みなら全然ありや

 
12 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:45:00 ID:u3S
フレックスのワイ高みの見物

 
4 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:09:07 ID:XsJ
会社「18時まで営業回りして帰社してから書類仕事をしてね。残業代はみなし残業だから」
彡()() 「」


 
6 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:19:49 ID:kFB
残業代がでるだけうちの会社はマシなんやろか

 
7 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:22:31 ID:30G
残業記録つけてなかったら総務の偉い人出てきて怒られたンゴ…
ワイは残業代なんか要らんのやけど

 
8 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:23:38 ID:w6g
>>7
だったら残業代もらって会社に全額投資すればいい

 


9 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:29:42 ID:rg5
ワイ8時始業の会社

最初の部署
7:10、先輩より早く出社して7:50の朝礼まで掃除

次の部署
7:45、ちょろっと始業までの準備をして朝礼

この天と地の差よ
 

 
10 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:30:43 ID:EuA
入社1週間ぐらいは定時で帰らせてもらってイイ会社やって喜んでたら
ある日突然「今日から定時で帰れなくなるからね(ニッコリ)」と言
われたのを思い出したわ


11 :名無しさん@おーぷん:2015/03/06(金)21:38:35 ID:00Y
>>10
定時ってなんなんやろ

 
14 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)11:55:21 ID:gox
出社 AM6:30
退社 AM4:30
家に帰れないパターンもありまっせ

 
17 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:08:41 ID:xEy
みなし残業とかいう社員を殺すためのツール

 
18 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:09:32 ID:kM1
みなし残業のメリットってなんや?

 
19 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:15:48 ID:OmT
>>18
早く仕事終わったら残業代貰いつつ早く帰れる
なお

 
20 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:20:20 ID:gox
1日の勤務時間:1分
1日の残業時間:23時間59分

これでも残業代が出ないのね


22 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:31:47 ID:ZWf
>>20
みなし残業ってあらかじめ○○時間は残業する前提で給与を払うってだけやで。
だから規定の時間を超えればちゃんと超過分の残業代を払わなきゃいかんのや。
 
 

 
23 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:38:09 ID:Oqv
ワイも4月から社会人やー
なんか事前研修で社歌と社訓を暗記してくるように

CDもらったけど愛社精神の強い会社なんやろなー
頑張るわ


 
24 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:43:20 ID:iFb
>>23
あっ…(察し)

 
25 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:47:52 ID:h4i
>>23
ラジオ体操やりそう

 
26 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:50:37 ID:Oqv
なんか分からんけど皆ハチマキ巻いて全員でえいえいおー!ってやったわ
運動会みたいで面白かったわ




【朝礼ダイジェスト】
http://youtu.be/_066J5PUW_k
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コメント
この記事へのコメント
  1. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:25 | URL | No.:1043633
    こういう無理を強いてくるなら会社側も筋を通せよって思う
  2. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:25 | URL | No.:1043634
    スレ見るだけでも胃が痛くなる
  3. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:28 | URL | No.:1043636
    コメ欄に準備は社会人として当然
    新人なら先輩より早く出社するのは当たり前だろ
    って奴が現れないことを祈る
  4. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:29 | URL | No.:1043637
    吐き気がしてきた
  5. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:32 | URL | No.:1043639
    こんな状況になるまであと20日しかない…
    マジで嫌になってきた
  6. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:36 | URL | No.:1043641
    動画の会社、2008の時受けたわ
    ブラックって洗脳だけは上手いから、会社説明会聞いて入りたいと思っていたけど落とされて落ち込んだけど、今の企業に内定もらえて良かったわ
    こんなのやっても売上上がらんし、給料増えない
    ブラックは精神論やれば売上上がると思ってるのか分からんけど、構造的に儲かることをやらんと儲けられないよ
  7. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:37 | URL | No.:1043642
    こいつら社内のこと簡単に書き込み過ぎだろ
    バレたらどうなるか分かってんのか?
  8. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:37 | URL | No.:1043643
    自営の俺にはとてもじゃないがリーマンは無理だと思った(白目)
  9. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:43 | URL | No.:1043644
    ※7
    厚生労働省が企業調査に来てくれる
  10. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 01:55 | URL | No.:1043646
    営業職。8:30始業なのに7:00出社させられ20:00~21:00頃まで仕事。もちろん残業代なんか出るわけなく。
    月1回土曜は休みのはずなのに実質出社強制。土曜出社代として5000円支給されるがそんなのいらないから休みたいわ!日祝しか休めないなんてハローワークで嘘つきすぎだろ。
    おまけに会社の方針でメール開通してなくて取引先に笑われ…。やっぱワンマンオーナー会社はダメっすな。ちな大阪南部の会社。支店も関西中心に5支店くらいあり。みんな気をつけろよ。
  11. 名前:名無し #- | 2015/03/09(月) 01:59 | URL | No.:1043647
    ITだけどむしろラジオ体操したい
    体鈍りすぎてばっきばきだわ
  12. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 02:03 | URL | No.:1043648
    院長の親族の結婚式や葬式,etcの下働きにも狩り出される
  13. 名前:名無しビジネス #d3xRQPUk | 2015/03/09(月) 02:09 | URL | No.:1043651
    *9現実は殆ど来ない。

    日ごろ労組を批判する奴はこういうときには何ていうのかね?
  14. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 02:24 | URL | No.:1043654
    就業時間の30分前には着席・・・FACKだね!
  15. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 02:29 | URL | No.:1043656
    ウチの会社も以前は朝礼があったんだけど、あまりにも遅刻して朝礼に間に合わない奴が続出して、
    遅刻した奴が来るたびに朝礼が中断しちゃうので、逆に志気が落ちるって理由で廃止された
    じゃあ、ってんでそれぞれの部署ごとに朝の報告会みたいなものをしましょうって事になったんだけど、
    それも若い社員から
    「メールで済ませれば全員が集まって時間を取られることもないし、報告の記録も残せますよ」
    って意見が出て止めになった
    役員の爺さん連中は「朝の報告会ってのは、そういう風にメール一つで済ませるような事じゃない!
    全員が顔を合わせて直接話し合うことが大事なんだ!」
    ってエラく憤慨してたが
  16. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 02:32 | URL | No.:1043657
    ※11
    体は動かした方がええで
    俺はブリッジができなくなってた
  17. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 02:42 | URL | No.:1043660
    ※15
    メールは読むまでにタイムラグが起きるから一理あるが・・・
    それ以前に朝礼に遅れてくるやつ自身の態度を改めさせるんじゃなくて
    朝礼自体を廃止にする時点で管理職がおかしい
  18. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 02:54 | URL | No.:1043663
    9:00-17:45のわい、8:50に出社して18:00には帰宅する。尚、朝礼は存在しない模様。
    わいが帰ってる間に下受けさんが頑張ってくれるんやで。感謝やで。
  19. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 02:56 | URL | No.:1043664
    ※17
    始業よりも早すぎる時間に朝礼やってたんじゃないのかな
  20. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 03:04 | URL | No.:1043667
    出社 AM6:00
    帰宅 PM23:00(翌日)

    なおこの間に「残業」は一切ない模様
  21. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 03:06 | URL | No.:1043668
    これならニートかバイトでいいやwww
    親にしか迷惑かけてないしwww
  22. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 03:13 | URL | No.:1043669
    株式会社ソリューションって転職会議やキャリコネに社員が3.5以上の高得点つけているあの会社か。
  23. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 04:13 | URL | No.:1043676
    >>7
    自分以外の全ての人間にとって大迷惑な奴だな
    いらんから働きたい!って思うなら、賃金もらってる時間の生産性上げて奉仕しろよ、会社にとっては同じだから
  24. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 04:31 | URL | No.:1043677
    まぁ民間はクソ はっきりわかんだね
  25. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 04:35 | URL | No.:1043678
    ※20
    翌日・・・?大丈夫か?

    こういうの嫌だな。
    俺は精神論は嫌いだ。
    否定はしないがな・・・。
    行き過ぎた精神論は会社として終わりだ。
  26. 名前:芸ニューの名無し #- | 2015/03/09(月) 04:46 | URL | No.:1043680
    どうせ日本に社員を大切にしてる優良企業なんて滅多にないんだから
    結局そのレベルの人間は社畜として死ぬ気で働く他ないのよ
    有能な人間はそんなゴミみたいな企業に入らなくても自分で会社率いるなり一人で働くなりできるんだし
  27. 名前:名無しビジネス #9L.cY0cg | 2015/03/09(月) 07:14 | URL | No.:1043684
    土日休みならまぁいいんじゃね
  28. 名前:gakuseisann #- | 2015/03/09(月) 07:18 | URL | No.:1043685
    19 :名無しさん@おーぷん:2015/03/07(土)12:15:48 ID:OmT
    >>18
    早く仕事終わったら残業代貰いつつ早く帰れる
    なお



    完全な誤解
    最初から給料を分割してるだけ
  29. 名前:名前はまだない #- | 2015/03/09(月) 07:36 | URL | No.:1043686
    2謹2休
    9時~21時
    月16万くらい
    最高や
  30. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 07:55 | URL | No.:1043688
    朝礼は始業時間後にやれ
  31. 名前:名無しさん@ニュース2ch #- | 2015/03/09(月) 08:27 | URL | No.:1043692
    ※17※19
    それか従業員の出勤事情全く考慮せず適当に開始時間設定したとかな。
    一本早い電車に乗るためには30分以上は早くでないと行けない交通事情なのにたかが10分程度の朝礼のためだけにそれを強いられる奴続出とかとか。
  32. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 08:31 | URL | No.:1043695
    労働階級の奴隷は大変だなぁ
  33. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 08:40 | URL | No.:1043697
    拘束するならきちんと給料払えばいいだけなんだけどな
    そもそも金は出さんが時間外に来いみたいなのがおかしい
  34. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 09:06 | URL | No.:1043700
    労基署行け労基署
  35. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 09:15 | URL | No.:1043703
    わかるわ俺も初めの会社はそうだった
    朝礼も行動予定を社員の前で言ってからさらに
    自分で考えた一言みたいなのを言わないといけんかったからつらかった
  36. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 09:18 | URL | No.:1043704
    労基も二十年くらい前までは企業の監査的役割を負ってやっていたけど、今はもめた労働者の裁判などの支援しかやってくれないからな。自分達が矢面に立つのを極端に嫌う。争うなら本人同士でやってくれだよ。
    厚生労働省のスタンスも似たようなもので企業の言いなりだから。企業のブラック化を見て見ぬふり。
  37. 名前:ゆとりある名無し #- | 2015/03/09(月) 09:45 | URL | No.:1043710
    >>26
    会社側が泣きついてくるくらい頼もしい日本人になりゃいい
    生活が心配とかいって従っちゃうから調子に乗るんだよ
  38. 名前:名無し++ #- | 2015/03/09(月) 10:16 | URL | No.:1043713
    被雇用者が“このくらいなら…”と目を瞑っているから
    ブラック体質が企業から抜けない。
    9時始業と謳いながら7時出社を強いる行為は明らかに異常。
    みなし残業という慣例も廃止すべき。
    それで回っていかないのであれば、その企業の経営自体が脆弱であり、淘汰されるべき。
  39. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 10:49 | URL | No.:1043718
    お腹弱いから必ず始業30分前には会社(のトイレ)に着いてるわ
  40. 名前:  #- | 2015/03/09(月) 10:57 | URL | No.:1043720
    試合がみられへんやんけ!!!
  41. 名前:ゆとりある名無し #- | 2015/03/09(月) 11:11 | URL | No.:1043721
    ちょっと前のうちの会社
    8時出社なのに、1/3が8時にゾロゾロ会社に入ってくる。
    そして、退社時間10分前には帰る準備にとりかかり、17時ジャストでカードを着いて帰りやがる。

    ま、そいつら全員クビになったけどねw
  42. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 11:32 | URL | No.:1043723
    ラジオ体操やるとこは逆にしっかりしてるとこやろ
  43. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 11:59 | URL | No.:1043726
    残業代も出さないくせに5分でも遅刻すると激怒するのはなんなん?
    前の会社は遅刻した奴は反省文書いてみんなの前で大声で読まされてたわ
  44. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 12:34 | URL | No.:1043731
    ちな違法だからなこれ。
  45. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 13:24 | URL | No.:1043735
    朝礼と掃除で2時間取るとかどんだけ無能な会社なんだよ
    両方込みでも30分だろ
  46. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 13:41 | URL | No.:1043737
    税金17%にするならこういうのをもれなく取り締まれ、そうすれば喜んで支払ってやる
  47. 名前:名無し #- | 2015/03/09(月) 14:22 | URL | No.:1043750
    よく「洗脳のため」つって朝礼で社歌とか体操とかなんやらやらすブラックの話聞くけどただでさえ条件厳しいのにそんなんやらしたら更に嫌気さされないかね?
    せめて金にならない、関係無い業務はやめればいいのにと思う
  48. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 14:22 | URL | No.:1043752
    毎月80時間以上残業で
    みなし残業込で15万だったけどみなし残業って企業にとっては便利すぎぃ!!!

    マジでどうにかしろ!
  49. 名前:あ #- | 2015/03/09(月) 17:05 | URL | No.:1043822
    な闇深
  50. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 17:31 | URL | No.:1043828
    動画やば杉内(白目
  51. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 17:36 | URL | No.:1043833
    朝礼って昨日の野球とかサッカーの結果をつまみに
    珈琲飲んでダベるもんじゃないのか
    そんなんしか経験したことないわ
  52. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 19:31 | URL | No.:1043869
    フレックスはガチで楽
  53. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 20:17 | URL | No.:1043887
    8時始業で7時58分に出社するワイ高みの見物
  54. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 21:00 | URL | No.:1043897
    人間のどんな本能が働いてこんなことになるんだ・・・
  55. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 21:16 | URL | No.:1043906
    サボりどころを覚えろ
    手の抜き方を覚えろ
    サボることに罪悪感を覚えるな
    ブラックに就職したらそれしかない
    真面目な奴から潰れてくから
  56. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 21:34 | URL | No.:1043910
    以前、ハロワに昼12時~夜9時までの正社員求人あったけど
    謎やったな。
  57. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 21:43 | URL | No.:1043915
    訴える用意は日々しっかりとな
  58. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 22:28 | URL | No.:1043940
    以前勤めてたIT系は10分ぐらいの遅刻なら多めに見てくれた
    その分残業は酷かったけどな
  59. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/09(月) 23:44 | URL | No.:1043972
    関連動画やばすぎワロタ
  60. 名前:ゆとりある名無し #- | 2015/03/10(火) 16:15 | URL | No.:1044208
    集団になると、過度な同調圧力が働いて、
    個人の意思・意見など無いものとして扱われる。
    戦時中からさほど変わってないのかもな。
  61. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/10(火) 16:57 | URL | No.:1044222
    労働契約の内容と違うなら従わなければ良い
    労働時間に対する給料が正当に支払われていないなら訴えれば良い
    でもそれをするとその会社には居づらくなるし、出世なんて夢のまた夢になる
    全員で反対しない限り出る杭は打たれる。だからみんな出ようとせず、反抗する人間は集まらない、負の連鎖
    まあ社畜なんぞになった愚鈍さを悔やむしかないよね。自力で稼ぐ努力を怠るな
  62. 名前:名無しビジネス #- | 2015/03/15(日) 05:13 | URL | No.:1046568
    日本人は時間を守らないからしゃーない
  63. 名前:名無しさん@ニュース2ch #- | 2015/03/15(日) 17:44 | URL | No.:1046736
    ラジオ体操はウチは毎朝やってるぞ、
    まぁ忙しい奴は無視して電話対応してるけど。
  64. 名前:名無しビジネス #- | 2015/04/02(木) 22:05 | URL | No.:1053925
    ブラック自慢してるところはとっととやめろ
    残っててもろくな事が無い
    辞めても再就職できない無能は有能になる様に努力しろよ。
    ブラック自慢して改善をしようともせず月日を過ごすなボケ
  65. 名前:名無しビジネス #- | 2015/04/12(日) 23:58 | URL | No.:1059278
    始業8:15
    出勤7:30で遅いほう
    残業代月約500円固定

    そんなわい教師
  66. 名前:名無しビジネス #- | 2015/04/20(月) 00:52 | URL | No.:1061982
    ワイ中小
    仕事の緩さに愕然、転職を考える
  67. 名前:名無しさん(笑)@nw2 #- | 2015/06/05(金) 22:48 | URL | No.:1080919
    同調圧力は感じたな
    皆やってるんだからお前もやれよっていう
    断ったらどうなるかはお察し
  68. 名前:名無しビジネス #- | 2015/07/01(水) 21:28 | URL | No.:1092191
    9:00 17:30が定時だな
    割とギリギリに着いて、ちゃんと仕事しだすのは実際9:30くらいからの模様
    残業は月20くらいかなぁ
    頭脳労働だから手を動かしてなくても何も言われないけど、ちゃんと成果出せないと自分が困る
  69. 名前:名無しビジネス #- | 2015/07/01(水) 22:38 | URL | No.:1092220
    9:00~17:00時の派遣だが残業がないから給料的にきつい
    早く帰ってもネットしかすることなくてもったいない
  70. 名前:名無しビジネス #- | 2015/10/23(金) 21:56 | URL | No.:1142356
    みなし残業なんて連絡手段が手紙と固定電話しかなかった頃の制度でしょ?
    携帯電話が当たり前の世の中で外勤したら労務管理できないとかありえんでしょ。みなし残業は携帯電話番号を会社が把握していない場合のみ限定にしろ。ついでに故意に記録を残さず逃げられないように、みなし残業を導入した会社は年1回通話記録を提出義務付けしろ。
  71. 名前:名無し++ #- | 2016/01/22(金) 06:16 | URL | No.:1178336
    ラジオ体操は三菱やパナソニックでもやってるぞ
    自分とこの会社に無い風習はブラックって考えはおかしい
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